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海安县公务员、事业人员年度考核民主测评表.doc
海安县公务员、事业人员年度考核民主测评表
序
号 姓名 分项评价 百分折算
得分 总体评价 德
(100分) 能
(100分) 勤
(100分) 绩
(100分) 廉
(100分) 安
(100分) 优秀 称职
(合格) 基本称职
(基本合格) 不称职
(不合格)
注:1、德:指思想政治素质及个人品德、职业道德、社会公德、家庭道德等方面的表现;能:指履行职责的业务素质和能力;勤:指责任心、工作态度、工作作风等方面的表现;绩:指完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益;廉:指廉洁自律等方面的表现;安:指信访安全等维护社会稳定工作方面的情况。
2、测评分为优秀(90—100分),称职或合格(80—89分),基本称职或基本合格(60—79分),不称职或不合格(59分以下),请在对应格内打分。
3、百分折算得分为前六项得分的平均值,根据百分折算得分情况确定总体评价等次。
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