2016年吉林省行政能力测试真题及答案解析（甲级）【完整+答案】.docVIP

2009年吉林省公务员录用考试 《行政职业能力测验》试卷（甲级） 第一部分　数量关系 （共10题，参考时限10分钟）本部分包括两种类型的试题：一、数字推理：共5题。给你一组数字，但其中缺少一项，要求你仔细观察这组数字的排列规则，然后从四个选项中选出你认为最合理的一项来填补空缺项。请开始答题： 1．??100，??102，??113，??124，??（?????） A．129 B．130 C．131 D．135 2．??3，??8，??15，??24，??35，??（?????） A．45 B．48 C．50 D．51 3．??1，??4，??8，??14，??23，??（?????） A．36 B．46 C．56 D．66 4．?从四个选项中选出最恰当的一项（?????）。 A．116 B．156 C．256 D．356 5．??0，??1，??2，??0，??3，??0，??4，??0，??0，??（?????） A． 0 B．2 C．4 D．6二、数学运算：共5题。请你充分利用所给的条件，寻找解决问题的捷径。请开始答题： 6．根据我国税收制度，公民个人的工资、薪金、稿酬、劳务报酬等如果超过一定的数额，都要按规定缴纳个人所得税。假定对工资、薪金征收个人所得税的税率如下表所示： 个人所得税税率表（工资、薪金所得适用）? 某人10月份薪金收入5000元，那么她该月应交付个人所得税（