5+x公务员培训总结(7页).docVIP

扬州市广陵区“5+X” 大规模培训公务员工作总结 我区“5+X”大规模培训公务员工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以增强执政意识、提高执政能力为重点，强化公务员素质教育，创新公务员培训方式，健全和完善公务员培训各项管理制度，为全区经济发展提供了有力的智力支持和人才保证。 一、着眼于全面推进，健全网络，增强培训工作的组织领导 “5+X”大规模培训公务员是深入贯彻落实科学发展观的需要，是适应国际国内发展步伐的需要，是推进我区和谐发展、科学发展、快速发展的需要，为使落到实处，我们在全区掀起一个大规模培训干部、大规模培训公务员，全面提高干部素质的热潮大规模培训干部，建设学习型干部队伍，培养一大批眼界宽、善谋大势，思路宽、善于创新,胸襟宽、善聚人心的领导干部，以及一大批敢想会干、群众信得过的基层干部带动和促进专业技术人才、企业经营管理人才、技能人才、农村乡土人才素质的提高。培训中把握的认知规律，体现成人教育的特点，以年度考核为抓手，加强了对培训学习的督促检查，把参加脱产学习、在职学习以及获得学历学位情况作为检查的重要内容。，将培训效果作为任用奖惩的重要依据，在职务晋升、竞争上岗、争先评优、福利统发中综合运用，使既有压力又有动力，激发了学习积极性，形成以约束考评激励为主的培训管理体系促进了培训工作的开展制定了《》，明确规定每个公务员每年集中培训时间不少于