《大中专毕业生转正定职说明及注意事项》.doc

大中专毕业生转正、定职说明及注意事项 一、办理转正、定职的人员范围 （一）与公司签订劳动合同，档案存放在公司或人才交流中心的； （二）自2011年1月起，与兴远劳务公司签订劳动合同，档案存在人才交流中心的；（如兴远劳务工是通过大中专毕业生途径招聘过来的，转正、定职手续由公司办理，通过社会招聘的，由个人自行到人才交流中心办理；） 二、转正 （一）申报条件： 经人事局开具《高校（或中专）毕业生报到介绍信》的全日制大中专院校毕业生，见习期满考核合格； （二）申报材料： 1.《高等学校毕业生见习期考核鉴定表》（一式二份）； 2.《见习工作总结》一份； 3.《大中专毕业生转正、定职审批花名册》一份（发送电子版到人力资源部人力开发科吕建军处）； 4.《高校毕业生报到介绍信》（公司职改办提供）。 （三）《高等学校毕业生见习期考核鉴定表》填表要求： 1．见习试用期起止时间：由单位人事主管人员填写； 2．所在单位考核鉴定意见：最后一句话写“同意按期转正”。 （四）办理时间：见习期满前15天交材料到人力资源部。 （五）单位考核不合格的，需按时办理延期转正手续，具体办理要求向公司职改办咨询。 三、定职 （一）申报条件： 1．经人事局开具《高校（或中专）毕业生报到介绍信》的全日制大中专院校毕业生，见习期满且已办理转正手续； 2．必须是先学历后工作（博士、硕士除外），从事专业技术工作专业对口； 3．大中专毕业生定职须符合以下计算机能力条件之一： （1）初级定职通过专业技术人员计算机应用能力考试2个模块； （2）博士、硕士学位获得者； （3）取得计算机科学与技术专业（含计算机及应用、计算机软件、计算机科学教育、软件工程、计算机器件及设备、计算机信息管理、计算机网络）大学专科及以上学历者； （4）参加全国计算机软件专业技术资格考试取得程序员及以上级别资格证书的人员； 以上条件须提供相关证件复印件。 4．政策规定必须持有执业（从业）资格证上岗的专业，如会计、教师、律师等还需有执业资格证； 5．中专毕业见习一年期满，可认定员级专业技术资格；大专毕业见习期满，再从事本专业技术工作二年，可认定助理级专业技术资格；大学本科毕业见习一年期满，可认定助理级专业技术资格；取得双学士学位和研究生班毕业的人员在取得最后一个学位或毕业后，可认定助理级专业技术资格；硕士学位获得者，从事本专业技术工作满三年，可认定中级专业技术资格，不再第二次定职。 6.可以定职的职称系列：中小学教师系列、技工学校教师系列、工程技术人员系列、经济专业人员系列、农业技术人员系列、会计专业人员系列、统计专业人员系列、新闻专业人员系列、翻译专业人员系列、播音专业人员系列、图书资料文博档案专业人员系列、律师专业人员系列等。 （二）申报材料： 1．《大中专院校毕业生专业技术定职表》（中级两份，初级一份）； 2．《大中专毕业生转正定职审批花名册》一份（OA至“人资部人力开发科吕建军处”）； 3．学历证（双学士学位或硕士学位获得者只提供学位证书）、执业资格证复印件一份； 4．市人事局大中专毕业生转正通知（人事局提供）； 5．计算机考试合格证书2个模块或免试证明复印件一份； 6．《职称证办证信息表》一份，注明姓名、性别、出生年月、专业、工作单位、身份证号等信息； 7．两寸免冠照片一张，背面注明单位和姓名。 （三）《大中专院校毕业生专业技术定职表》填表要求： 所在单位考核鉴定意见：最后一句话写“同意定职为×××（技术员、助理工程师、助理经济师、助理会计师、助理讲师…）”。 注意事项： 1、在工人岗位的大中专毕业生，符合条件即可办理定职； 2、大专毕业满一年的，在转正的同时可以办理办理过渡期定职，需要提供的材料是《大中专毕业生转正定职审批花名册》、毕业证； 1