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- 2015-11-04 发布于安徽
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第二章论述本文研究的基础和背景。探讨传统比较优势理论对服务贸易的适
用性问题,在承认其基本原理适用的基础上对其进行若干修正,并提出服务贸易
比较优势的动态性特征。对服务贸易比较优势动态变化的四个主要影响因素即物
质资本因素、技术因素、人力资本因素、政府的管理体制进行分析。其中引入了
人力资本概念,强调它对服务贸易比较优势的重要影响。最后从总体上分析世界
服务贸易比较优势的动态演进过程及其未来的发展趋势。
第三章是本文的主体内容。主要针对我国服务贸易比较优势的现状进行定量
和定性分析。其中定量分析运用了总量分析法、结构分析法、比较优势指数和显
性比较优势指数分析法。通过以上多角度的分析,找出我国服务贸易比较优势所
在及其未来发展方向。以世界服务贸易的发展趋势为大背景,结合印度服务贸易
比较优势发展的特点及给予我国的启示,选择一条适合我国服务贸易比较优势动
态发展的道路。
第四章以第三章分析的结果和得出的结论为依据,从我国现实状况出发,提
出增强和培育我国服务贸易比较优势的总体对策,主要包括国内服务业的发展、
服务贸易专业人才的培养、服务品牌战略的实施、服务贸易领域的立法及管理体
系的完善、货物贸易与服务贸易的协调发展五个方面。
关键词:服务贸易;比较优势;动态变化;人力资本
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