在新任职干集体谈话会议上的讲话.docVIP

在×××单位新任职干部集体谈话会议上的讲话 同志们： 今天，我们在这里召开大会，宣读×××党委的任免决定，首先，我代表×××局党组对各位履新任职的同志表示衷心的祝贺！ 这次干部提拔任用、轮岗交流，是×××党委着眼于×××事业改革、发展和稳定的全局，积极适应×××事业发展新形势，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求，从合理优化干部队伍结构、配齐配强领导班子、进一步推进干部交流出发，坚持以德为先、德才兼备、注重实绩、群众公认的原则，把讲党性、重品行、有本事、作风硬、威信高的同志选拔到领导岗位上来，经过民主推荐、组织考察、充分酝酿，并征求各方意见，严格按照选拔任用程序，经自治区运管局党委会议集体研究决定，调整任命市局所属七个分局班子成员共28名，充分体现了×××党委对分局班子、干部队伍建设的充分关心和爱护。此次调整还特别关注到长期在基层一线工作的同志和有挂职工作经历的同志，真正做到了“不让老实人吃亏、不让干事的人吃亏、不让长期在一线埋头苦干的人吃亏”。 下面，我讲几点意见，作为对新任职同志的任前谈话和希望，与大家一起共勉： 一、深刻认识当前干部队伍中存在的若干问题及解决对策 当前，我局干部队伍的总体状况是好的，广大干部能够的完成各项工作思想政治素质还存在一些差距和不足，有的是在不同时期有不同表现，需要反复抓、抓反复的老问题有的是在新形势下凸显，带有一定倾向性和普遍性的新问题；有的是