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- 2015-12-05 发布于福建
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电大组织行为学复习资料考试小抄
一、 判断对错
1.工厂的车间、班组、科室,医院的门诊室,学校的班级、教研室以及党团组织、行政组等都是非正式组织。错
2. 性格是个性心理特征的核心部分, 气质是心理过程的动力 特征 , 能力则是完成某项动所必备的心理特征。对
3. 根据马斯洛的需要层次理论, 五个需要可以 同时对个人产生激励作用 。错
4. 群体规模越大 , 工作绩效越小。错
5. 领导活动古今中外都有相通的 地方 , 但是领导 的过程总是在一定 的历史条件下进
的,所以随着时代的变迁和发展,对领导者的素质也会提出新的要求。对
6. 组织结构的调整与完善是现代组织变革的外部原因之一。错
7. 组织机构是否设置合理是衡量组织成熟程度和有效性的重要标志 。对
8. 对于每一个组织来说, 任何一种管理制度和管理方法都是针对一定 的情况提出 来的 ,都不能绝对地说哪种好、哪种坏,更不能把管理方法僵化。对
9. 强化理论是基于这样的假设 : 受到奖励的行为会重复进行 、 而招致惩罚 后果的行为会更加趋向于重复发生。错
10. 群体规模越大 , 工作绩效越高 。错
11. 如果作业比较复杂 , 而且人们还没有掌握完成作业的熟练技巧 , 当有别人在场观察时则往往发生社会抑制作用。对
12. 领导活动古今中外都有相通 的地方 , 但是领导 的过程总是在一定 的历史条件下进行的,所以随着时代的变迁和
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