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- 2015-12-07 发布于湖北
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合作商职位说明 职位名称 职能说明 人事行政 负责员工招聘、薪资福利核算、绩效考核执行,协助主管做员工入职培训工作,公司制度的下达和监督执行。 财务经理 日常经营数据分析管理,分销商每月发票对账,核算。日常内部开销管理,负责组织公司的成本管理工作,日常合作商平台商户交易数据风险分析。 直营部主管 培训及带领新员工组建业务队伍,负责管理团队,负责商务谈判以及客户签约达成,反馈客户及市场中的情况和建议,深度挖掘重点客户的潜在需求,为客户提供满意的解决方案。 客户经理 独立拓展POS商户、完成销售任务,负责与客户的日常沟通,发展和维护与客户的良好业务关系,对潜在客户进行定期跟踪,定期提交销售进度报告。 直营部助理 整理客户资料与商户入网初审,协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范,做好销售的后台支持,受理产品售后事宜,了解客户需求并提出改善措施,协助主管落地营销方案策划执行,日常宣传物料制作支持。 招商部主管 制定并实施分销商拓展计划,按期完成销售业绩指标,全面掌握总部以及公司对分销商的代理政策,独立完成渠道开拓,落实渠道商营销支持、培训、评估和信息反馈,做好分销商的管理和关系维护,核查违规操作,监管销售渠道,与市场终端保持紧密沟通,搜集和反馈市场信息与同行竞争信息。 招商经理 公司产品在区域范围内的销售、招商及推广,根据市场营销计划,完成部门招商指标,开拓新市场,发展新渠道,增加产品
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