《全国二零一六年1月高等教育自学考试秘书参谋职能概论试题及答案》.docVIP

全国2007年1月高等教育自学考试 秘书参谋职能概论试题及答案 课程代码：00526 一、单项选择题（本大题共30小题，每小题1分，共30分） 1．一种具有特定运作规律的社会职业所发挥的特定作用体现为相应的( ) A．社会职能B．社会事物C．社会分D．个人事业 2．凡职能范围侧重或主要侧重为领导者提供参谋辅助的秘书人员又可称作( ) A．政务类秘书B．事务类秘书C．科技性秘书．政治性秘书 3．凡其辅助对象属于全民所有制身份的秘书人员可称为( ) A．民务类秘书B．公务类秘书C．企业类秘书D．咨询类秘书 4．西方经营管理理论、观点和方法引企( A ) A．强化了企业秘书参谋职能B．削弱了企业秘书参谋职能 C．企业秘书的参谋职能未变D．企业秘书参谋职能转为决策 5．没落封建王朝正直的秘书性官吏大多( ) A．难竭心尽智提出治国方略B．被冷落迫害排斥遗恨终身 C．能施展才华发挥参谋作用D．有回天之力挽求危难局面 6．欧洲中世纪地方封建势力下的秘书性参谋活动，主要对象是( ) A．封建国B．中央政权C．王国大臣D．封建领主 7．秘书的各项职能业务工( C ) A．减弱参谋智能B．削弱参谋基础C．提供有利条件D．增加不利因素 8．秘书参谋角色具有直接沟通的便利条件，指的是与领导者( ) A．距离小能及时沟通B．私交好能言听计从 C．关系好能不分彼此．近身了解便于讨好 9．秘书在协助领导拟定决策的参谋活动中所依据的主要是( ) A．宏观性信息B．动态型信息C．初始性信息．深层次信息 1．在职权范围内进行决策是对领导的( ) A．最高要求B．基本要求C．全部要求D．一般要求 11．秘书辅助领导者排除沟通中感情障碍的重要手段是( ) A．增加沟通次数B．缩短沟通距离C．提供沟通机会D．促进沟通理解 2．为了排除干扰，准确了解真实情况，领导所采取的较好沟通方式是( ) A．咨询专家B．询问秘书C．微服私访D．调研督查 3．秘书贴近领导、中介部门的职能优势，也会使其他被领导者产生同领导 A．借重心理B．亲近心理C．交往心理D．接触心理 14．秘书参谋活动由秘书、领导者和职能部门等方面的( ) A．多边活动构成B．独立活动构成C．职能行为构成D．交互作用构成 15．从政治范畴看，领导与被领导之间是( ) A．互动互利关系 B．上下隶属关系C．平等一致关系D．分工合作关系 16．秘书参谋效应首先取决于秘书的( ) A．参谋辅助状态B．事务辅助状态C．事务辅助水平D．参谋辅助方法 17．秘书基本的部门观之一是将部门等方面视作履行参谋职能的( ) A．直接对象B．利已成分C．可能支持D．基础支撑 18．参谋方向是参谋主体启动参谋行为时意欲对参谋对象的决策施加影响的( ) A．活动方向B．价值取向C．作用方向D．参谋取向 19．参谋主体与对象都应力争发挥和获取( ) A．正向消极参谋效应B．正向积极参谋效应 C．逆向破坏参谋效应D．逆向干扰参谋效应 2．秘书从事( C ) A．完全可能的B．能够充分的C．难以有效的D．完全不能的 21．在领导工作繁忙头绪众多的情况下，秘书参谋辅助应善于发现( ) A．工作成绩 B．工作疏漏C．工作规律D．工作经验 22．秘书拟定谋略方案，应首先形成( ) A．重点内容B．整个计划C．设想轮廓D．关键细节 23．参谋者参谋动机不纯、参谋方向亦偏离参谋对象决策管理实质目标的参谋形态是( ) A．正面参谋B．规谏参谋C．被动参谋D．负面参谋 24．管理参谋形态包括促进决策参谋和( ) A．正面消极参谋B．负面干扰参谋C．施行决策参谋D．正面积极参谋 25．规谏参谋形态包含管理缺失参谋和( ) A．促进决策参谋B．施行决策参谋C．负面干扰参谋D．形象缺失参谋 26．秘书参谋关注的宏观环境主要是( ) A．国际情势B．政治情势C．文化情势．经济情势 27．秘书适应宏观环境的参谋应着( B ) A．主要因素B．变化与趋势C．全部情况D．历史与现状 28．秘书以操办会务为领导提供参谋辅助的方法属于( ) A．宏观参谋方法B．中观参谋方法C．微观参谋方法D．常规参谋方法 29．秘书展开重要的参谋运筹，一般都要围绕( ) A．局部的具体情况展开B．随机性细节问题展开 C．制定和执行政策展开．临时性情况沟通展开 3．从某种意义上讲，秘书参谋艺术的魅力在于它的( ) A．原则性B．条理性C．模糊性．灵活性 31．西方中世纪封建领主的管家性秘书人员 A．主要在领主庄园