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我国中小型企业内部控制研究
摘 要
企业内部控制是管理现代化的产物,它是在早期内部牵制的基础上,伴随着企业对内强化管理,对外满足社会需要而不断丰富和发展。
目前我国很多中小型企业内部控制制度仅仅停留在纸上,在我国中小型企业的具体运作中内部控制还显得非常薄弱,主要表现在以下几个方面:企业内部机构不健全、有些职务设置不合理;内部控制执行不严,有些权力监督机构形同虚设。内部控制的薄弱已影响到企业的生存与发展,加强企业的内部控制,制约不正当的行为,己刻不容缓。本文对企业内部控制现状及对策进行研究,目的在于通过对企业内部控制低效的成因分析,探讨解决的措施。
本文首先对企业内部控制相关理论进行研究,就企业内部控制的概念、目标、要素等方面进行论述。企业内部控制应当包括全部管理控制,它渗透到经营的各个方面和管理的全过程。内部控制目标呈多元化趋势。企业内部控制由控制环境、风险评估、控制活动、信息与沟通、监督五要素构成。其次,针对我国企业内部控制低效的原因进行剖析,本文认为导致企业内部控制低效的原因有外因也有内因。外部原因是我国企业的外部环境还不完善,存在着一些不利因素影响内部控制机制的有效发挥:内部原因则是企业人员素质偏低,观念落后,职业道德素质不高;企业内部缺乏制衡机制,内部人控制问题严重;信息沟通不畅;内部审计的监督职能严重弱化。最后本文提出了解决企业内部控制薄弱的对策。
关键词:中小型企业 内部控制 现状 对策
Study on the internal control of the middle and small-sized business enterprise
ABSTRACT
Internal control is a product of the modern enterprise management,along with strengthening the internal management and meeting the external social needs, it becomes enriched and developed constantly on the basis of early internal restraints.At present,many enterprises intenral control system only remains on paper; the actual operation of enterprises in China is still very weak, mainly in the following aspects: enterprise internal body is not perfect, and some posts unreasonable; internal control enforces laxly, and some power supervisory bodies in name only.The weaknesse so fintenral control have an impact on the survival and development of enterprises, so strengthening internal control and checking improper conduct have no time todelay right now.
In this paper, we will research the situation and countermeasure of internal control, aimed at discussing the resolve measures through the analysis of the causes of internal control inefficient.In this paper,wefirst carrie soutre search for enterprise internal control related theory, discusses on the concepts, elements and other areas of internal control. Internal control should include all enterprise management and control; it penetrates into all aspects of operating and managing the entire process; it consisted in five elements of en
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