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- 2016-01-13 发布于浙江
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文档名称 | 章节名称 勇于创新 做时代的企业 二、人力资源部 三、市场监察组 不足之处 2015年度工作计划 海尔经营理念 没有成功的企业,只有时代的企业。 有缺陷的产品就是废品 先卖信誉,后卖产品 没有淡季思想,只有淡季产品 服务就是销售的开始 人人是人才,赛马不相马 无业绩的管理导致无效管理 海尔的企业文化是造就人,培养人的文化 二、人力资源部 三、市场监察组 谢 谢! ——2014年度部门总结会上的讲话 2014年度总结 一、行政部 (一)、完成两厂整合搬迁工作; (二)、弘扬公司企业文化,完成厂内宣传和企业文化的标识工 作; (三)、华山泉韶龟山基地推介会取得圆满成功: (四)、完善参观活动工作流程,树立公司良好企业形象; (五)、小记者采风活动组织有序,提升华山泉美誉度; (六)、落实节假日员工福利工作: 端午送粽子 中秋大礼包 (七)、制定员工水福利方案并得以实施; (八)、做好绿化工作,新厂面貌焕然一新; (九)、妥善安排好外来员工住宿,并大大改善员工宿舍环境; (十)、完成员工新工作服设计和定制工作; (十一)、加强食堂管理,搞好员工膳食; (十二)、做好劳保用品的计划预算和发放工作; (十三)、严格控制办公用品的购买和使用,控制办公成本; (十四)、做好车辆的调度工作,确保员工接送准时有序; (十五)、做好参观团和外来客人的接
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