2007—2009年个人工作总结-贵州省委党校.docVIP

个 人 述 职 报 告 人事处 戴 宇 本次开展竞争上岗选拔副处级职务干部工作，是进一步落实中央深化干部人事制度改革的重要举措。我以积极参与的行动表示支持，把参与竞争作为提高认识、完善自我的过程。 本人基本情况。我于1985年7月从安顺师范专科学校毕业后按国家政策分配到贵州省委党校子校初中部任教。1993年9月后，先后在教务处、地县工作处和研究生部工作，2002年毕业于贵州省委党校在职研究生班。 无论在哪一个部门，自己都坚持自觉抓学习，真诚讲团结，勤奋干工作，廉洁树形象的理念。 2007年3月调入人事处工作至今，在领导的关心、指导以及同志们的协助、支持和配合下，认真履行干部工作职责和目标管理职责，为校（院）干部队伍建设严谨、有序、顺利地开展做了应有的工作。在工作和生活中，以一个共产党员的标准严格要求自己，廉洁自律。现将自己在德、能、勤、绩、廉等方面的情况总结汇报如下。 一、政治思想方面，通过深入学习理论和党的十七大精神，认真领会中央、国家的大政方针政策，积极参加重大政治活动。加强理论武装，提高认识水平，在思想、政治和行动上与党中央保持一致，积极将行动落实到工作和生活中，努力做到“言行一致，知行合一”，树立正确的世界观、人生观和事业观。 二、学习方面，认真学习三个《条例》和全国党校工作会议精神以及组织人事工作方面的政策、法规。参加省委组织部等部门组织的业务培训。熟悉干部人事工作的各个环节，着力提高自己的理论素养和业务能力。 三、工作方面，组织人事工作具有政策性强，涉及面广，纪律要求严的特点。作为人事组工干部，谦虚谨慎，强化纪律意识，坚决贯彻执行党的干部工作路线、方针和政策，协助处领导努力完成并做好校（院）的干部人事工作。 （一）干部工作。工作中，严格按照程序、规定，坚持原则，严守人事工作纪律，圆满完成了以下工作： 1、协助处长完成了2007年5名处级和2名副处级，2008年5名副处级、2010年11名副处级领导职务干部试用期满转正考察工作；完成2008年1月10名副处级职务干部，2008年10月、2009年3月共7名副处级非领导职务干部的选拔任用工作。 2、在校委领导下，2009年7月和2011年6月分别协助处领导完成了8名副处级领导职务干部和4名正处级领导职务干部的竞争上岗工作。 3、2010年7月完成4名副处级非领导职务干部“双推一陈述”方式竞争性选拔工作。 4、协助处长完成2009年—2011年4月37名科级干部（29名正科级，8名副科级）的民主推荐、考察、任职和2008年2名科级干部试用期满转正考察工作。 5、完成2008年6月省委组织部干部监督处对校（院）干部工作督查的资料整理及文字材料工作。 6、协助完成2009年7月省委组织部在校（院）民主推荐2名副厅级领导职务干部的工作。 7、协助完成2009年11月—2010年1月省委组织部后备干部考察组在校（院）进行2名厅（副厅）级后备干部民主推荐及2011年1名巡视员人选对象的考察工作。 8、完成2010年7月—9月全省公开选拔厅、处级干部工作我校6人的报名、材料报送和1名入围考察人员的考察协调、材料准备及报送工作。 9、2008年3月送1名干部到铜仁挂职，2009年6月协助处长做了1名处级干部到纳雍挂职的相关工作。 10、完成2010年省委组织部对校（院）领导班子“一报告两评议”关于干部工作的文字材料准备工作。 11、完成2011年5月12名处级干部任职交流工作。 12、完成2007—2010年度共4年处级干部年度民主评议工作。 13、根据中央、省委关于加强干部选拔任用工作的新要求，结合校（院）实际，拟定了《校（院）竞争性选拔处级干部暂行办法》及《干部任前公示暂行办法》。 （二）人事工作： 1、参与2007年我校参照公务员法及人员分类管理的相关工作。参与修改、拟定校（院）有关高层次人才、临时用工管理、专职教师学习培训相关规定工作。 2、做了1名公务员调入，2名公务员录入，1名军转干部安置，1 名复退军人就业安置和2010—2011年8名博士试讲，3名博士引进的相关工作(1名已引进，2名正在办理引进手续)。 3、参与全校人员津补贴发放相关工作。 4、参与2007—2010年度全省党校系统专业技术职称评审工作。 5、做了对离退休职工慰问、为职工出具政审材料、为已故职工撰写生平等工作。 6、根据工作需要，按要求起草（草拟）了事关校（院）建设和发展的请示、报告、函等各类文件20余份共4万余字的材料报送省委、省政府及省有关部门。完成40余人次5万余字干部考察材料的撰写工作。 7、参与完成校（院）人事档案的整理、完善和归档工作。 （三）支委工作及其他。2008年至2010年6月任人事处支部支委期间，积极协助支部书记，认真履行好支委职责。 八小时外，遇有临时工作，均按时完成了任务。