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工作总结几工作要点 　　2010年工作总结及2011年工作要点 　　一、2010年工作总结 　　根据2010年度重点工作任务考核目标内容，我会认真贯彻党的十七届四中、五中全会精神和县委八届五次全委扩大会议精神，以“创先争优”活动为契机，以“建立和完善工会组织领导下的维权机制”为目标，紧紧围绕我县中心工作，认真研究部署、精心组织实施，全面完成了2010年度的各项工作，现总结如下: 　　(一)认真开展“创先争优”，创争工作一流。 　　县总以“促进企业发展、维护职工权益”为宗旨，深入开展劳动关系和谐企业创建活动，把和谐劳动关系创建情况作为检验“创先争优”活动的重要标准。 　　一是精心组织，认真开展“创先争优”活动。为推动县总机关创先争优活动，我会在干部职工中认真开展了创先争优活动。为达到“组织创先进、党员争优秀、工作上水平、群众得实惠”目的，我会做了周密安排，精心组织，保证创先争优活动取得显著成效。首先是在自身建设上创先争优，全面推行了“三个一”学习制度，即：每人一课，干部职工每人领学一课，轮流进行，一周集中学习一次，周三为集中学习日，一季写一篇调研文章或心得体会，努力提升工作水平和能力。共组织干部职工集体学习50余次，学习理论文 　　章100多篇，干部职工撰写心得体会2万字。做到了内容、时间、人员、措施四落实。二是在帮扶救助上创先争优。把“送温暖”活动、“金秋助学”活动作为工会工作的品牌，争创一流。三是在组织建设上创先争优。加大工会组建工作力度，切实发挥基层工会组织作用。 　　(二) 做好“送温暖”品牌工程，为困难群体办实事。 一是认真组织实施了“送温暖”工程。积极筹措“送温暖”资金26.77万元(其中：党政机关、事业单位干部职工捐款7.47万元，县政府补贴3万元。争取中央财政专项帮扶资金17.2万元，劳模“三金”3.1万元)，为开展“送温暖”活动打下了牢固的物质基础。二是对全县上报的333名困难职工和16名省部级劳模及劳模遗属进行了走访调查。确定了333名困难职工和16名省级劳模及劳模遗属为“送温暖”活动慰问对象，发放生活救济慰问金21.55万元。比去年增加了71名困难职工，增发“送温暖”资金4.85万元。 　　(三)当好“娘家人”，切实为职工群众办好事。 一是继续在县总干部职工中开展了与困难职工、单亲女职工实施“一帮一”活动，帮扶了10名下岗职工和10名单亲女职工，目前这20名职工已有了较稳定的岗位和收入，实现了再就业。二是开展了冬送温暖、夏送清凉活动。我会想职工之所想，积极响应全总关于改善农民工生产生活条件、防暑平安度夏的号召，于7月 27日，购买了1000多斤2 　　西瓜、矿泉水等慰问品，深入到草原钢网制造有限公司、常发农业机械化有限公司，对生产一线的职工进行了慰问。并对农民工防暑和安全生产工作进行了检查。三是积极为职工提供法律援助，为前来上访的某公司打工人员李生燕、张芳解决了拖欠的工资。四是四川籍农民工舒勇益来我会困难中心请求援助，我会困难职工帮扶中心对他进行了热情的接待，并与四川省困难职工帮扶中心积极取得联系，为他解决了返程费用等400余元。五是积极参与魏吉德等25人工伤赔偿、劳动合同争议、工资争议等仲裁工作，今年参加劳资、工伤案等劳动争议仲裁案件25起，涉及金额166.93万元，有效地维护了职工群众的合法权益。六是会同县人力资源和社会保障局、公安局等相关部门成立了农民工工资支付情况领导小组，对农民工工资支付情况进行专项检查，为 35名农民工讨回了被拖欠的工资6.03万元，有效地维护了劳动者的合法权益和全县的社会稳定。七是积极参与劳动监察案件的调处工作。今年参与调处案件 251件，立案178件，现场解决74件，截止11月29日清欠农民工工资108万元。八是为增强农民工群众的维权意识，加大工会维权力度，县总对建筑、餐饮等农民工相对集中的企业印发了《告全体进成务工人员的一封信》，并发放了《农民工维权手册》、《农民工法律援助手册》和《进城务工人员合法权益维护连心卡》2000多份，为农民工维护自身利益提供了平台。 3 　　(四)实施“金秋助学”，为单亲家庭献爱心。 　　一是继续开展了 “金秋助学”活动。今年确定了43名困难职工和农民工家庭上大学的子女，每人给予了1000-2000元的救助，发放助学资金6.8万元。为他们送去了党和政府的关心和温暖，园了困难职工和农民工(会员)子女的大学梦。二是在“六一”儿童节前夕，走访慰问李振霞等10名单亲女职工及子女，送去慰问金 2000元。表达了党和政府对下一代的关怀关心和爱护。三是我会拿出9千元资金与三合镇政府在寺台村举办了为期15天的农民工技能培训班。培训班主要以 “十字绣”和“千层底手工布鞋”技能培训为主，有60多名农村女农民工参加培训，深受广大农村群众得好评。四是与县就业局建立了下