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- 2016-03-14 发布于江苏
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2006年平衡计分卡协会亚太峰会学习报告稿.pdf
战略执行——运用平衡计分卡实现突破性绩效
本报告结构如下
一、峰会内容回顾 2
第一天主题:建立管理基础,战略管理与平衡计分卡最佳实践 2
第二天主题:获得更好的绩效、成长和可持续发展的途径 2
第三天主题:研讨会 3
二、峰会主题:如何解决战略执行的问题 3
战略执行现状 3
战略执行困难原因 3
如何提高战略执行力 4
1、制定您的战略管理流程,公司战略管理流程包括五部分 4
2、组建您的战略管理办公室 4
关于战略管理办公室的若干问题 6
3、战略执行模型(围绕战略) 6
4、运用平衡计分卡遵守的五项原则(战略中心型组织) 7
三、最佳实践交流 9
第一天主题:建立管理基础,战略管理与平衡计分卡最佳实践 9
最佳实践 1(银联): 9
最佳实践 2(华润): 9
最佳实践 3(BMW) 10
最佳实践 4(pt soho) 10
第二天主题:获得更好的绩效、成长和可持续发展的途径 10
最佳实践 1(infosys): 10
最佳实践
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