村计生服务员业务考核办法.docVIP

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  • 2016-03-20 发布于安徽
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村计生服务员业务考核办法.doc

村计生服务员业务考核办法 为了进一步夯实我乡人口计生基层基础,真正形成村自为战的格局,使各村计生服务员更好地履行人口计生工作职责,现结合《县乡镇对村级计生考核办法》的要求,制订本考核办法。 一、考核对象: 各行政村计生服务员和兼任计生服务员的村务员。 二、考核内容: 人口计生目标管理责任制考核和个人工作实绩考核。 (一)人口计生目标管理责任制考核。 1、统计误差。做好调查摸底,及时、清楚掌握本辖区育龄人员的婚育动态,包括育龄妇女人数、结婚、生育、节育措施落实等情况。考核暗访时发现有1例计划外漏报扣一百元、计划内漏报扣五十元、性别差错扣五十元、计划属性差错扣五十元,育龄妇女漏登1人扣二十元。 2、计划生育率 计生率达到83%以上的不扣分,否则按照83%的指标数,每多一个计划外扣五十元,结合县进行考核。 3、结扎率 计划外生育二胎及以上的对象一方施行结扎(有医学缓扎证明外),发现应扎对象未结扎的每一例扣五十元。 4、放环率 达到77%以上得分,每低一个百分点扣十元,一年考核四次。 5、查环查孕率 协助乡政府抓好查环查孕工作,查环查孕率达到96%以上得满分,每低一个百分点扣十元,查环查孕率低于90%的,扣发一百元,一年考核两次。 (二)个人工作实绩考核

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