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- 2016-04-07 发布于辽宁
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毕业论文(设计)
基于C#4.0的企业HR管理系统设计与实现
学生姓名: 指导教师: 专业名称: 计算机科学与技术 所在学院: 信息工程学院目录
摘要 I
Abstract II
第一章 绪论 1
1.1研究背景 1
1.2 研究目的和意义 1
1.3 研究内容和范围 2
1.4 可行性分析 2
1.4.1 经济可行性分析 2
1.4.2技术可行性分析 2
1.4.3 管理可行性分析 3
1.5 最终实现目标 3
1.6所做工作 3
第二章 系统开发环境及工具 6
2.1 开发环境简介 6
2.2 Visual Studio 2010 7
2.3 数据库 8
2.3.1 基本概念 8
2.3.2 数据库访问 8
第三章 系统分析和设计 11
3.1 系统后台设计 11
3.2 系统前台设计 14
第四章 系统的实现 16
4.1 系统登录模块的实现 16
4.2 主界面模块的实现 16
4.3 人事管理 18
4.4 备忘记录 20
4.5 数据库 21
第五章 系统安全及优化 23
5.1系统安全性 23
5.1.1 数据库的安全管理 23
5.1.2 用户身份验证 23
5.1.3 数据库使用权限管理 23
5.2 系统优化 23
第六章 系统测试 25
6.1 软件测试 25
6.2 软件维护 25
6.3 本系统的测试 25
结论 26
致
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