安全生产法律法规课件资料祥解.ppt

第五章 生产安全事故的应急救援与调查处理 （应急救援） 第六十八条 政府制定应急预案，建立救援体系 第六十九条 危险品、矿山和建筑企业应急组织与设备 应建立应急组织 较小规模企业指定兼职应急人员 应配备应急设备，保障正常运转 第七十条 企业事故报告 “两个不得”（隐瞒不报、谎报或拖延） （破坏现场、毁灭证据） 第七十一条 政府有关部门按规定对事故上报 （不得隐瞒不报、谎报或拖延） 第七十二条 政府及部门负责人赶赴现场、组织抢救 其他单位和个人支持和配合 （事故调查处理） 第七十三条 事故调查处理的基本原则与方法 第七十四条 事故责任追究 事故单位责任 审批和监督责任 第七十五条 单位和个人不得阻挠、干涉事故调查处理 第七十六条 政府对事故统计分析与公布 第六章 法律责任 第七十七条 安监人员法律责任（行政处分、刑事责任） 1.违法批准验收 2.发现非依法资质回接举报后不取缔，不处理 3.对依法批准的资质未监督， 对不再合格的未撤消，对违法行为未查处 第七十八条 安监部门责任约束（对指定产品和收取费用的） 责令改正，责令退还，对责任人行政处分 第八十条 单位决策机构，主要责任人， 个人投资人安全投入责任 第八十一条 单位主要负责人管理责任 1.未按规定设立机构与人员 2.危险品，矿山，建筑主要负责人和安管人员未经考核合格 3.对从业人员未按规定培训和未安全告知 4.特种作业人员无资格证书上岗作业 1.矿山、危险品建设项目没有安全设计或未经审查同意 2.矿山、危险品建设项目未按安全设计施工 3.矿山、危险品建设项目使用前未经验收合格 4.较大危险因素场所和设施没有明显安全警示标志 5.安全设备不符合标准 6.安全设备未维护检测 7.未提供合格防护用品 8.特种设备未经专业检测合格，投入使用 9.使用淘汰工艺设施 1.危险品未建制度，未采取措施，不接受监督 2.重大危险源未建档，未评估监控，没应急预案 3.爆矿、吊装等危险作业未安排专门现场管理人员 第八十九条 私定协议，免、减法律责任 协议无效，对负责人处2-10万元罚款 第九十条 从业人员法律责任 违章违纪给予批评、处分 造成重大事故，追究刑事责任 第九十一条 单位重大事故援救处理责任（主要负责人） 不立即组织援救，处理期间擅离、逃匿 降职、撤职；逃匿者15天以下拘留 犯罪者，追究刑事责任 对事故隐瞒不报、谎报、拖延，依前款处罚 第九十二条 政府安监部门事故报告责任 隐瞒不报、谎报、拖延 行政处分 刑事责任 十八、生产设施、场所安全距离和紧急疏散的规定 十九、爆破、吊装等作业现场安全管理的规定 二十、劳动防护用品的规定 一是必须为从业人员提供劳防用品； 二是监督、教育从业人员佩戴、使用劳防用品。 二十一、交叉作业的安全管理的规定 加强交叉作业的安全管理。两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营时，应当签定安全协议，明确各自职责，指定专职人员检查与协调。 二十二、生产经营项目、场所、设备发包或者出租的安全管理 生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或个人。租赁双方要签定安全管理协议，约定各自职责。 二十三、发生重大生产安全事故时生产经营单位主要负责人的职责(救援) 二十四、工伤保险的规定 （1）保障从业人员的人身安全，是生产经营单位的责任； （2）工伤保险是人身保障的经济基础； （3）民事赔偿是工伤保险必要补充。 第三章 从业人员的权利和义务（共9条） （权利） 一、从业人员的人身保障权利 （一）获得安全保障、工伤保险和民事赔偿的权利 （二）得知危险因素、防范措施和事故应急措施的权利 （三）对本单位安全生产的批评、检举和控告的权利 （四）拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利