16春东财《管理学》在线作业二(随机).doc

东财《管理学》在线作业二（随机） 一、单选题（共 15 道试题，共 60 分。） 1. 领导工作类似于（ ） . 领头羊 . 航标 . 灯塔 . 指南针 正确答案： 2. 管理者通过建立（ ）和传达一种组织的期望来塑造员工行为 . 目标 . 愿景 . 理念 . 组织 正确答案： 3. 计划是控制的基础____ . 正确 . 错误 正确答案： 4. 百分之百地依赖一种业务量编制预算的方法叫（ ） . 固定预算 . 弹性预算 . 零基预算 . 增量预算 正确答案： 5. 来源于组织中职位的权力是____ . 权力 . 职权 . 职责 . 职能 正确答案： 6. 甘特图（Gntt hrt ）是在20世纪初由____发明的。 . 梅德福德 . 泰罗 . 亨利·L·甘特 . 霍桑 正确答案： 7. 管理的核心是处理（ ） . 人与物的关系 . 物与物的关系 . 各种人际关系 . 隶属关系 正确答案： 8. 所谓环境，是指事物存在发展的周围条件和状况。____ . 错误 . 正确 正确答案： 9. ____称规范化决策或重复性决策。 . 定性决策 . 静态决策 . 确定型决策 . 程序化决策 正确答案： 10. 管理是否有效，关键在于是否有灵敏、正确、有力的____ . 监督系统 . 激励系统 . 反馈系统 . 绩效考评系统 正确答案： 11. 任何人力的分工协作都必然发生于____之中。 . 社会 . 人群 . 组织 . 生活 正确答案： 12. （ ）是把组织各方面工作纳入到统一计划中 . 计划 . 控制 . 预算 . 预测 正确答案： 13. 是不是有超阶级的管理学（ ） . 是 . 不是 正确答案： 14. 一般说来，边界条件说明越具体，划分越清楚，据此作出的决策就更有效。____ . 是 . 不是 正确答案： 15. 组织结构的扁平化是指管理层次的增加和管理幅度的减小。____ . 正确 . 错误 正确答案： 东财《管理学》在线作业二（随机） 二、多选题（共 10 道试题，共 40 分。） 1. 管理中运用强化理论以改造行为的方式一般有（ ） . 积极强化 . 消极强化 . 衰减 . 奖励 E. 惩罚 正确答案：E 2. 组织工作原则包括____ . 统一指挥原则 . 弹性结构原则 . 有效管理幅度原则 . 权责一致原则 E. 经济原则 正确答案：E 3. 计划工作的特征____ . 目的性 . 首位性 . 普遍性 . 效率性 E. 创新性 正确答案：E 4. 领导过程是由哪些因素所组成的复合函数（ ） . 领导者 . 媒介 . 环境 . 工具 E. 被领导者 正确答案：E 5. 非正式组织的特征包括____ . 自发性 . 不稳定性 . 强制性 . 内聚性 E. 领袖人物作用大 正确答案：E 6. 计划工作的程序包括____ . 估量机会、确定目标 . 确定前提条件、确定备择方案 . 制定派生计划 . 选择方案 E. 评价备择方案 正确答案：E 7. 人员配备的程序一般包括____ . 人员供求分析 . 职务分析 . 招聘 . 录用 E. 主管人员培训 正确答案：E 8. 按管理者的职责，管理者可以是（ ） . 目标的提出者 . 计划者 . 指挥者和协调者 . 执行者 E. 组织者 正确答案：E 9. 如何确定目标，除了坚持原则外，还会遇到很多具体问题，比如____ . 目标的约束条件 . 目标的依据 . 目标的冲突 . 目标的衡量标准 E. 多目标问题的处理 正确答案：E 10. 下列哪些属于社会关系____ . 政治关系 . 法律关系 . 文化关系 . 技术关系 E. 职业关系 正确答案：E 东财《管理学》在线作业二（随机） 一、单选题（共 15 道试题，共 60 分。） 1. 领导者为了调动被领导者的积极性负有对被领导者（ ）的职责 . 监督 . 控制 . 组织 . 评价 正确答案： 2. 是不是可以通过教育和培养造就出高成就需要的人（ ） . 是 . 不是 正确答案： 3. 管理的核心是处理（ ） . 人与物的关系 . 物与物的关系 . 各种人际关系 . 隶属关系 正确答案： 4. 集权是指____在组织系统中较高层次的一定程度的集中。 . 所有权 . 经营权 . 决策权 . 参与权 正确答案： 5. ____为正确决策奠定坚实的基础。 . 信息系统 . 智囊系统 . 决策系统 . 分析系统 正确答案： 6. 变动性、交叉性、复杂性是____的特征 . 组织内部环境 . 组织外部环境 正确答案： 7. 计划工作在管理职能中处于首要地位。____ . 正确 . 错误 正确答案： 8. 目标管理的基本概念是由美国企业管理专家____首先提出来的。