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监理企业经营准则

这是一个关于心态的话题… 心态 : 世间万事万物,你可用两种观念去看它,一个是正的,积极的,另一个是负的,消极的,这就象钱币,一正一反;该怎么看,这一正一反,就是心态,它完全决定于你自己的想法。 好的心态可使人快乐,进取,有朝气,有精神,消极的心态则使人沮丧,难过,没有主动性。     烦恼与欢喜,成功和失败,仅系于一念之间,这一念即是心态。 心态决定一切! 准则-法则-道德 1准则:就是言论、行动等所依据的原则。 2原则:指说话或行事所依据的法则或标准。 3经营准则:经营活动中所遵守的道德标准:即经营道德。 4道德:道德是一种自觉性,是对社会所承担的道德责任与义务, 是执业活动中的行为准则和要求。 关与“准则”的故事 关与“准则”的故事 富翁临危之际,留下了一份令人惊奇的遗嘱:在我认识希亚达母女之前我就已经很有钱了。可当我站在贫病交加生命垂危却拾巨款而不昧的母女面前时,我发现她们最富有,因为她们恪守着至高无上的人生准则,这正是我作为商人最缺少的。我的钱几乎都是尔虞我诈、明争暗斗得来的。是她们使我领悟到了人生最大的资本是品行。我收养希亚达既不为知恩图报,也不是出于同情,而是请她给我当一个做人的楷模。有她在我的身边,我会时刻铭记,哪些该做,哪些不该做,什么钱该赚,什么钱不该赚。这就是我后来的业绩兴旺发达的根本原因。人在一生中会面临各种挫折,如爱情破灭、家庭解体、事业失败等。在这些挫折面前,有些人堕落和消沉了,甚至道德沦丧、劫财害命,失却了做人的基本的准则;而另外一些人,视挫折为契机,努力锻造自己的品质,坚守住了做人的底线。人之所以为人,是因为人有其特有的准则,这些准则是高尚和卑俗、道德和非道德的分水岭,也是人区别于其他动物的界限。 2、管理活动的四个基本要素构成,即:   ①管理主体,回答由谁管的问题;  ②管理客体,回答管什么的问题;   ③组织目的,回答为何而管的问题;   ④组织环境或条件,回答在什么情况下管的问题。 ---欧尚超市兰陵店辞员事件 2008.7.12欧尚超市兰陵店吴鸣峰下班后买了35元/件的电动玩具,50元/件结帐……吴坚持要求索赔……但最终遭辞退! ---试设计企业文化 6-2监理工程师职业道德行为规范: (1)遵纪守法,自觉履行职业道德准则,行为规范,尽职尽责,坚持工作的服务性、公正性、科学性,维护国家和行业的荣誉和利益,爱岗敬业,忠于职守,严格按建设工程监理合同约定提供工程监理服务。不损害其他工程监理企业和监理人员的声誉; (2)在规定的执业范围和聘用单位业务范围内从事执业活动; (3)坚持公正的立场,合理处理有关各方的争议,独立自主地开展工作; (4)保证执业活动成果的质量,并承担相应责任; (5)严格履行岗位职责。不得与委托方或承包单位、设备材料供应单位串通,弄虚作假,降低工程质量;不得将不合格的建设工程、建筑材料、建筑构配件和设备按照合格签字; (6)坚持廉洁执业,自觉抵制腐败行为,不利用职务之便谋求私利,不收受被监理单位的任何礼金,不占用被监理单位的通讯、交通工具,不在被监理单位报销个人费用; (7)不以个人名义承揽监理业务,不为所监理工程指定承包单位、分包单位以及建筑材料、建筑构配件和设备供应商; (8)在申请监理工程师注册时按规定提供真实的相关材料,不隐瞒有关情况或者提供虚假材料申请注册; (9)不出卖、出租、转让、涂改、倒卖或者以其他形式非法转让注册证书或者执业印章; (10)不同时在两个或者两个以上单位受聘、注册或者执业; (11)保守在执业中知悉的国家秘密和他人的商业、技术秘密; (12)接受继续教育和职业道德教育,不断更新专业技术和工程监理知识,努力提高业务能力和监理工作水平。 (1)守法: 勤勉工作、自觉承责 (2)守约:尽职尽责、履行合同 (3)守信:诚信正直、实事求是 (4)公正:公正独力、对第三方公正 (5)科 学 执 业 (6)廉 洁 自 律 (7)问 责 自 我 著名诺贝尔经济学奖获奖者肯尼斯·阿罗曾说: 没有任何东西比信任更具有重大的实用价值, 信任是社会系统的重要润滑剂。它为人们省去了 许多麻烦,因为大家都无需去猜测他人话的可信 度。不幸的是这不是一件可以轻易买到的商品。 总 结 监理工程师 职 业 道 德 1、什么是道德? ——道德是一种自觉性,是对社会所承担

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