xxx公司关于党的群众路线教育实践活动总结.docVIP

xxx关于深入开展党的群众路线教育实践活动情况的报告 按照集团公司和省公司党组的统一部署，从2013年7月中旬到2014年2月，xxx分公司深入开展党的群众路线教育实践活动，历时7个月。7个月来，在第三督导组的具体指导下，我们紧紧围绕中央确定的指导思想、基本原则和目标要求，分公司党委高度重视，精心组织，周密部署，扎实推进，全面完成了各项工作任务，做到了查摆问题认真，整改措施全面，整改落实积极，学习教育实践活动取得了明显成效，达到了预期目的。 　　一、深入开展党的群众路线教育实践活动的情况　　 （一）积极开展调研，统一思想，部署工作。 　　一是开展调研。根据习近平总书记关于开展党的群众路线教育实践活动的重要讲话精神，我分公司对深入开展党的群众路线教育实践活动工作进行了研究部署，从xxx分公司的实际出发，力求达到三个目的：一是进一步加大作风建设力度，提升班子队伍的精气神；二是解决一些阻碍公司科学发展、规范化等制度方面存在的突出问题；三是围绕省公司发展宗旨，结合分公司“坚持“一种理念”，确立“两个目标”，搞好“三个建设”，培养“四种精神”的发展思路，谋划新发展。为此，分公司党委书记、总经理xxx同志带领班子成员，对各部门管理制度等方面进行了调研，将调研结果纳入公司管理制度梳理的工作当中。 　　二是统一思想。在省公司的群众路线教育实践活动动员大会之后，为了进一步统一思想，提高领导干部对党的群众路线教育实践活动重要性的认识，xxx分公司制定出了学习计划，对集团公司党的群众路线教育实践活动动员大会精神和奚国华董事长的重要讲话并进行了学习交流。xxx分公司党委理论中心组组织了集中学习，各党员干部进行了自学，同时做了学习记录，分公司党委对大家提出了早学一点、早走一步和早一点提高认识的要求。 　　三是部署工作。在党的群众路线教育实践活动初始阶段，我分公司就成立了教育实践活动的领导小组，制定了教育实践活动的实施方案。积极组织落实党的群众路线教育实践活动的相关学习任务，对党员干部的学习笔记、心得体会、学习教育时间和学习成果等方面作出了具体规定。 　　（二）加强理论学习，注重工作统筹 　　一是通过学习将强理论建设。xxx分公司先后组织公司党员领导干部集中学习8次（并且大部分是利用周六和周日时间），规定党员干部通过自学方式学习4次以上，督促员工对学习内容进行记录，同时认真撰写学习心得体会。通过组织领导干部学习和交流，取长补短、相互借鉴，发挥领导干部的示范引领作用。 　　二是具体深入，认真听取意见建议。x分x公司领导干部带头查摆问题，以普通党员身份摆正位置、放下架子，虚心听取群众意见，认真查摆突出问题，深刻剖析思想根源，切实当好“领头羊”，激发“正能量”。实现“三个全覆盖”，即：深入基层调研，实现了对各县分公司征求意见和调研工作的全覆盖；召开分公司员工座谈会，实现了分公司干部职工代表层面的全覆盖；通过对服务客户进行问卷调查、领导参加客户接待日等活动，实现了对服务客户的覆盖。 　　三是注重统筹兼顾，确保教育活动与生产经营活动同步骤。坚决防止教育实践活动无序、偏激和平推等不良现象和问题的发生，紧密结合xxx分公司的现实任务，坚持“三个统筹”，即：统筹领导与分工合作的关系，分公司上下把此次教育实践活动当作共同课目、共同义务和共同责任，确保时时有人抓、事事有人管、困难和矛盾有人协调。统筹大处着眼和小处着手的关系：既注重站在战略的、大局的高度，对教育实践活动全局谋划、及时指导，又着力从日常小事、点滴细节、业务工作入手，抓好对照剖析和整改落实。统筹教育实践活动与重点工作的关系：努力把教育实践活动与贯彻十八大精神结合起来，与践行“八项规定”结合起来，与分公司经济发展任务结合起来。不等不靠、主动作为。 　　（三）悉心听取意见，认真查摆问题 　　一是贴近群众，开展谈心交流活动。突出抓好“三个坚持”，即：坚持把领导摆进去。坚持开门纳谏，和群众谈心交流，集中群众的智慧和力量。针对xx的现实，围绕实现新发展和新跨越这一主题，聚焦“四风”，组织大家共同查找出真正制约发展的瓶颈问题，深入剖析存在问题的原因和改进措施，群策群力，充分发挥、吸纳群众的智慧和力量。坚持虚怀若谷，让人说真话。围绕存在的“难题”、“热点”，听的进尖锐的、“刺耳”的意见和建议，从领导班子、领导干部身上查找原因，从工作举措上查找问题。举一反三，深刻反思。 　　二是认真撰写对照检查材料，从严要求自己。遇见问题严格把关，对检查材料中出现的问题严格对待，不逃避，用积极的行动去整改。严格坚持三个不过关：用普遍性的问题掩盖深层次问题的不过关；问题原因剖析不深的不过关，群众不满意的不过关。 　　三是认真梳理四风问题，严格制定整改方案。按照党员干部和群众的意见和建议，将教育实践活动中整改出来的四风问题认真进行了归