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发挥思想政治工作优势，促进现代企业和谐发展 【内容摘要】构建和谐充分发挥思想政治工作的导向功能发挥思想政治工作的激励功能，不断增强职工的创造活力，做好目标激励、榜样激励、奖励激励发挥思想政治工作的凝聚功能，不断增强和谐发展的向心力必须注重团队精神凝聚、主人翁精神凝聚、党组织凝聚。只有充分发挥思想政治工作优势，把思想政治工作做深、做细、做实、做透，才能促进现代和谐发展。思想政治工作 和谐发展思想政治工作既是我们党的优良传统和政治优势，又是我们党执政的重要政治资源，更是我们党的经济工作和其他一切工作的生命线。充分发挥思想政治工作的导向功能、调节功能、激励功能、凝聚功能，对于促进现代发展具有十分重要的现实意义。思想政治工作是党的重要政治资源思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是党执政的重要政治资源。巩固党的执政地位,必须进一步加强和改进思想政治工作。加强党的建设,首先要加强党的思想政治建设。我们党历来把思想政治建设摆在党的建设的首位。并把它作为我们党提高自身凝聚力、增强战斗力的一条重要经验。加强思想政治工作,对于全党确立共同理想,坚定政治信念,增强组织纪律,解决好长期执政,为人民掌好权、执好政这一重大历史课题,具有十分重要的保证作用。中国共产党作为执政党不仅要加强自身的思想建设,而且要用自己的先进思想去影响广大社会成员,支配他们自觉地去行动。还要通过加强思想政治工作,调控意识形态,整合社会思想,形成社会共识,保持社会和谐与稳定,促进经济发展、政治文明和社会进步。思想政治工作本质上是群众工作,是党与群众联系的纽带。做好广大干部群众的思想政治工作,是实现党的战略目标的根本保证。加强群众思想政治工作,不仅能为群众引领正确的政治方向,激发精神动力,而且有利于整合社会资源,完善社会管理,建立社会协同、公众参与的社会管理格局。面对经济转型时期社会各个层面发生的深刻变化,面对社会利益的构成与变化的新实际,我们要不断加强和改进思想政治工作,坚持用“三个代表”重要思想和科学发展观武装人民头脑,打牢团结奋斗的共同思想基础,提升和丰富人们的精神世界;倾听群众呼声,把握群众脉搏,科学认识和准确把握不同群体的要求和愿望,建立和健全能充分反映和表达社会各方面利益要求的民主机制;有针对性地做好群众的思想政治工作,疑解惑,理顺情绪,整合思想,化解矛盾,保持社会的和谐与稳定。现代社会是十分复杂的社会,必须有完整的社会信息反馈网络,确保党所需社会动态、情报信息渠道畅通。能够抓住热点、难点,早发现,早疏导,把各类矛盾和纠纷解决在萌芽状态。这既是思想政治工作的重要内容,又要靠有力的思想政治工作做保障。注重思想政治工作制度的建设　　制度通常是指明确规定并须共同遵守或维护的规则、程序或原则。如果说，思想政治工作的本质含义、基本内容、原则方法等是思想政治工作的内在依据和前提条件的话，那么，思想政治工作的制度则是思想政治工作的具体落实和组织保障。坚持把制度建设放在突出地位，用制度所具有的约束、强制、保障等刚性特点去完善和健全思想政治工作的运行机制，旨在推进思想政治工作的科学化、制度化、规范化。 　　思想政治工作的制度安排在某种意义上就是为思想政治工作提供规则体系，要有严密的结构，形成完整的系统。要使得制度的各要素互相制约，互相补充相关的规范、规定之间的标准、要求要一致，要相互配套、相互衔接，不能出现相互抵触的现象。这就要求我们，在制定制度的时候，必须尊重客观规律和工作对象思想行为变化的一般规律，充分考虑制度环境的方方面面，保证在每个层面、每个领域都有相关的制度作为办事、管人的依据。制度不单是一些规定性的内容的组合，更要成为一个相关制度相互衔接、有机统一的整体。好制度是合理而有效率的制度，它必然要将执行中的各种问题考虑在内，并为之预先安排好相应的对策、措施。 　　思想政治工作的制度建设，还要注重解决制度的适应性、实践性问题，即随着社会的发展不断提高制度的质量和水平，体现制度与时俱进的品格。好的制度，来源于集体的智慧，来源于丰富的实践。在制定制度时，要坚持公开原则，广大群众和思想政治工作者参与之中，经过反复征求意见，集中民智，达成共识。经过严格程序制定的，且被思想政治工作者和工作对象一致认可的制度，才具有权威性，才能得到严格执行。 好的制度，有着相应的健全的运行机制。制度实施机制是否健全，是决定制度是否有效的关键因素。制度实施就是对违反或遵守制度的人做出相应惩罚、奖励，从而使制度约束或激励得以落实。如果制度得不到实施，违反制度得不到追究，便会影响制度的稳定性和权威性。因此，制度建设除了制定合理的硬性行为规则之外，还要为行为配置有效的组织机制、监督机制和保障机制，从而整合出一个有机的制度系统。企业思想政治工作个发展社会主义市场经济，建立现代企业制度，要求企业思想政治工作面对新形势