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让我们的职业生涯走得更坦荡;内容提要;十八大以来的形势与分析;“把权力关在笼子里”
“对一切违反党纪国法的行为严惩不贷”
坚持“老虎”、“苍蝇”一起打
对腐败实行“零容忍”
建设“廉洁政治”—— 干部清正、政府清廉、政治清明
;改进工作作风、密切联系群众八项规定
“改进调查研究”“精简会议活动”“精简文件简报”“规范出访活动”“改进警卫工作”“改进新闻报道”“严格文稿发表”“厉行勤俭节约”。
;明确党风廉政建设和腐败工作新要求,颁布一系列的规定和条例
《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》
十八届三中全会关于“落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任、纪委负监督责任”的要求
强化干部监管
《关于在党的群众路线教育实践活动中严肃整治“会所中的歪风”的通知》
《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》
引导示范带头
《关于在全国纪检监察系统开展会员卡专项清退活动的通知》
《关于领导干部在公共场所禁烟有关事项的通知》
提倡厉行节约
《关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》
《关于厉行节约反对食品浪费的意见》
规范公务接待
《中央和国家机关会议费管理办法》
《党政机关国内接待管理规定》
严禁公款送礼
《关于落实中央八项规定精神坚决刹住中秋国庆期间公款送礼等不正之风的通知》
《关于严禁元旦春节期间公款购买赠送烟花爆竹等年货节礼的通知》;十八大以来落马省部及以上官员一览
2014年
;破坏了社会的公正
公平、公正的社会秩序受到破坏,遵纪守法的百姓得不到应有的权利保障。
削弱了政府的行政能力
腐败行为不但严重降低国家和政府的声誉,而且直接影响国家机关行政职能的正常行使。“有令不行、有禁不止”使政府失去公信力,导致政府行政能力的削弱。
动摇了执政党的合法地位
党的干部蜕变为官老爷,党的方针政策得不到切实执行,党的威望被降低,组织被涣散,党和人民群众的关系被疏远,社会矛盾激化、群体事件不断发生,使党执政的合法性受到严峻挑战。;巡视工作;1.中央巡视组要当好中央的“千里眼”,找出“老虎”和“苍蝇”。
2.坚持、巩固和深化落实中央八项规定精神,要盯住一个个具体问题,以具体问题的突破,带动作风整体转变。
3.围绕“四个着力”发现问题,……,让伸手的人收手,坚决遏制腐败蔓延势头。;廉洁风险:指的是企业人员利用职权谋取私利给企业带来危害性或负面影响的可能性。它通常存在于企业经营管理的各个环节,与人为因素、内控制度、业务流程、岗位职责等环节密不可分。;确定防控部门。从实际出发,选择管钱、管物、管人、管项目、管工程等权力加大、廉政风险较高、容易发生腐败问题的部门,有针对性地开展廉政风险防控工作。
梳理职权事项。按照权责一致的要求,以部门为基础,逐级全面梳理本部门承担的各类职权,编制职权目录,绘制权力运行流程图,明确职权的运行流程和各个环节的工作事项。
明确岗位职责。按照权力既相互制约又相互协调的原则,将每项职权运行过程中各个环节的工作事项合理划分到相应岗位,并根据相关制度规定要求,明确每个岗位的职责任务、操作程序、工作标准。
查找廉政风险。查找工作岗位在权力行使、制度机制和个人思想道德等方面存在的廉政风险。
划分风险等级。根据权力的重要性、自由裁量权的大小、腐败现象发生的概率及危害程度等因素,对各个岗位的廉政风险,由高到低按照一、二、三级进行评定。;制定防控措施。依据法律法规、政策规定、廉政要求、工作职责和工作标准,从规范权力运行、完善制度机制、筑牢思想防线等方面,有针对性地制定切实管用、操作性强的防控措施。
构建防控体系。属于权力行使方面的,要按照分权控权制衡和严格履行程序的原则。属于制度机制方面的,要查漏补缺,建章立制。属于思想道德防线方面的,要通过开展党性党风党纪教育、岗位廉政教育、自我养成教育、警示教育。充分利用信息化技术手段,通过建立权力网上公开运行和在线电子监察系统等,切实加强重点岗位廉政风险防控工作。
实行预警处置。从审计、干部考核、述职述廉、信访举报、案件查办等多种渠道收集廉政风险信息,定期开展分析、研判和评估,对可能引发腐败的苗头性、倾向性问题及时进行风险预警,综合运用风险提示、廉政约谈、诫勉谈话、责令纠错等措施化解廉政风险。
坚持动态管理。根据防控措施落实效果和反腐倡廉实际需要,结合职责权限的变更,及时调整完善岗位风险等级和防控措施,加强对廉政风险的动态监控。 ;廉洁风险防控体系试点情况;与公司整体工作的关系;内容提要;中移动也不是一片净土
原党组书记、副总经理张春江
原副总经理鲁向东
原四川移动总经理李华
原安徽移动总经理施万中
原重庆移动总经理沈长富
原数据部原副总经理马力。
原数据部原部长、卓望控股CEO叶兵
原湖北移动副总经理林东华
原广东移动总经理徐龙;奚国华书记在2014年纪检监察工作会议上的讲
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