党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试《劳动人事类》真题试卷-.docVIP

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  • 2016-06-25 发布于重庆
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党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试《劳动人事类》真题试卷-.doc

党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试《劳动人事类》真题试卷-

中大网校引领成功职业人生 中大网校 “十佳网络教育机构”、 “十佳职业培训机构” 网址: 党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试《劳动人事类》真题试卷 总分:100分 及格:60分 考试时间:150分 一、单选题(每题的备选答案中,只有一个正确。每题1分,共20分) (1)可反复使用的人事计划叫(  )。 A. 执行计划 B. 特种计划 C. 部门计划 D. 常备计划 (2)人事系统的根本原则是(  )。 A. 民主原则 B. 效率原则 C. 公开原则 D. 平等原则 (3)让人去适应事,这表现为人事行政管理功能中的( )功能。 A. 组织 B. 计划 C. 协调 D. 开发 (4)人事行政的首要功能是(  )。 A. 计划功能 B. 决策功能 C. 组织功能 D. 指挥功能 (5)下面不属于人事统计对象的是(  )。 A. 长期休养的干部 B. 长期援外的干部 C. 长期学习的干部 D. 离休干部 (6)( )是指业务工作性质、特点不同,但其工作的繁简难易程度、责任轻重及所需资格条件基本相同的职级群。 A. 职级 B. 职等 C. 职分 D. 职组 (7)人事行政系统中,作为要素分系统统合其他三种机制的首要方式是( )。 A. 竞争机制 B. 更新机制 C

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