吕XX-新兴区各级党员领导干部“四风”方面存在突出问题自查表.docVIP

新兴区各级党员领导干部“四风”方面存在的突出问题自查表 单 位：XX街道 姓名：吕XX 职务：副主任 党组织书记、联系点领导或区委指导组负责同志签字： 2014年5月 问题类型 具体问题 具体表现 有/无 个人具体案例 个人整改措施、完成时限 形式主义方 面 形式主义方 面 搞“形象工程”、“政绩工程”。 1.政绩观存在偏差，只顾眼前、不顾长远，只干领导看得见的事、不干群众最期盼的事。 无 2.唯GDP，圈地造城，盲目建新区、搞广场、树地标，负债累累、寅吃卯粮。 无 3.重复建设，引进项目不管生态环保、不顾群众意愿。 无 4.新“官”不理旧事，换一任领导变一套思路，不能“一张蓝图绘到底”。 无 5.摆花架子、喊空口号，热衷于造“典型”、搞“盆景”、出“经验”。 无 上有政策、下有对策。 6.有令不行、有禁不止，对上级决策部署合意的就执行，不合意的就打折扣、搞变通，甚至出台“土政策”，“踩边线”。 无 7.把思路当成绩、虚报浮夸，不讲真话、不说实情，报喜不报忧，玩“政治统计学”。 无 文山会海、不求实效。 8.“调研一溜烟、矛盾不沾边”。 无 9.以会议落实会议、以文件落实文件，开会了就是贯彻了、发文了就是落实了。 有 落实工作只注重开会、发文件，不注重具体的落实效果。 在以后的工作中，进一步改进工作作风，注重工作具体落实成效，杜绝抓工作没有持续性，抓工作始终始终慢半拍，抓落实搞“上下一般粗”等问题。完成时限：5月底。 10.陪会现象严重，凡是开会都要请一把手讲话、要求各单位一把手参加。 无 11.只重文件形式和数量，不管执行和效果。 无 脱离群众、不接地气。 12.不深入基层，坐在机关写文件、发指令，下乡不进村、进村不入户。 有 平时深入基层少，与基层群众接触少，不了解群众，不了解基层情况。群众意识不强，为民服务的宗旨不够。 一是增强全心全意为人民服务的宗旨意识。经常下基层调研，增强工作主动性，做到“从群众中来，到群众中去”，关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，真正和群众打成一片，帮助群众解决实际困难；二是在工作上广泛联系群众，多与干部职工谈心交流，直接听取基层群众意见，对干部思想状况和基层干部生活情况了解全面，帮助干部职工解决实际困难。完成时限：6月底。 工作不实、落实不力。 13.作风漂浮，习惯“遥控指挥”，唱功好、做功差。 无 14.工作底数不清、基层情况不明，不抓落实、不想落实。 有 工作中，不求实效，不了解基层实际，不研究实际情况。 改进自己的工作作风、工作方式和工作成效，牢固树立全心全意为人民服务的思想，多下基层了解情况，解决问题。不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。 热衷检查、忙于评比。 15.争着在基层挂牌、给下面派活，搞花样繁多的“创建达标”。 无 16.为了显示部门权威，安排没有实质意义的工作和活动，给基层增加额外负担。 无 17.一味要求基层建台账、报数字、写汇报、做展板，压得基层疲于应付、造假对付。 无 口号响当当、服务冷冰冰、办事慢腾腾。 18.服务承诺、工作流程、行为规范写在纸上、贴在墙上、显示在电子屏幕上，装点门面、不真办事。 无 搪塞群众，让群众“跑断了腿、说破了嘴、伤透了心”。 19.凡事都要过一道道门槛、走一个个程序，常以材料不全、没有政策依据、没有领导指示、没有惯例为由，推三阻四、百般拖延、漠视群众。 无 搞“路边工程”、面子工程。 20.干工作只为做给领导看，热衷造声势，在公路沿线搞示范、刷墙面，一俊遮百丑，对群众实际生产生活需求不上心、不愿管。 无 21.急功近利，前任“政绩”后任债、一任“政绩”几任还。 无 落实惠民政策缩水走样。 22.机械执行、死板操作，好事办不好，甚至好心办坏事。 无 形式主义方 面 弄虚作假、欺上瞒下。 23.报假数字、假情况、假典型，哄骗上级、糊弄群众。有的热衷搞达标、争荣誉，奖牌得了一大摞、问题留下一大堆。 无 24.开展活动只图形式，表面热热闹闹、实际没有效果。 无 官僚主义方 面 官僚主义方 面 拍脑袋决策、搞“一言堂”。 25.决策不民主，拍胸脯蛮干，几个人一碰大项目就上了，留下一堆烂尾工程。 无 26.作风霸道、独断专行，总觉得“自己高明、别人不行”，容不下他人，听不得不同意见。 无 不敢担当、不愿负责。 27.不敢抓、不敢管，回避矛盾和问题，致使小事拖大、大事拖炸。 无 28.求稳怕乱，当“太平官”、“逍遥官”。 有 工作中，求稳怕乱，执行上级决定照本宣科、照猫画虎、生搬硬套，以前怎么做就怎么做，别人怎么做就怎么做。 进一步坚定共产主义理想信念，牢固树立为党为人民无私奉献的精神，坚持党的事业第一，坚持人民的利