机修主管岗位职责.docVIP

东莞市亮晶晶汽车服务有限公司 PAGE  PAGE 2 机修组长职位说明书 岗位名称机修组长岗位定员1人所在部门机修组职 系基层管理直接上级店长直接下级机修技师任职资格：教育水平中专或高中以上学历。经 验从事机修工作两年以上工作经验，并具有一年以上管理工作经验。知 识对汽车机修非常了解。技能技巧能独立承担各项机修项目。其 它为人忠诚、老实，具有团队合作精神。岗位描述确保机修工作的品质和实现部门目标。岗位职责： 1. 部门日常管理 1.1员工行为管理，检查监督组员仪容仪表，精神面貌及工作纪律，确保员工的高效率工作。 1.2 公司规章制度的宣传。 1.3 合理分配部门工作，并协调内部员工关系。 1.4保存工具及设备的财产清单，向店长提出新工具及新设备的购买方案； 1.5管理店内供应品，清洁设备及材料的适当存货； 1.6对机修技术负全责,直到修理工. 2. 标准流程作业流程管理； 2.1检查本组员工是否执行标准化作业； 2.2监督各区域6S工作及工具、维修设备和机器的维护工作； 3. 员工培训 3.1督导修理工作，协助技师排除工作中的难题； 3.2督导并训练机修技师，闲时在店内自行开展专业技能培训. 4. 交期管理 按技工特点。合理派工。严格按照项目工时表规定完成作业，保证交期。 5. 查车管理 安排机修技师对所有来店车辆，按查车单进行检查。并提出养护建议。 6. 质量管理 6.1严格按照项目操作流程进行操作。在操作过程中监督有没有达到要求，对没有达到要求点，进行原因分析，制定纠正措施。 6.2 交车检验。作业完成前要进行检验。确保合格车辆交付客户。 7. 业绩管理 对本组完成的业绩进行统计、登记，配合服务顾问进行项目销售。 8．其他 8.1 与其他作业组之间的协调工作； 8.2 其他临时工作