提高工作标准交流—想干永远有办法,不想干永远有理由
想干永远有办法,不想干永远有理由 COSL战4班第七组 2013年11月 提高工作标准的意义提高标准到建立标准打造标杆船队提高工作标准的意义什么是提高工作标准2013年初,公司党委书记/CEO李勇总作了题为《提高工作标准,推动做专做强》的工作报告。报告中明确指出公司开展的提高工作标准,是指在工业标准和行业规范的基础上,进一步提高我们的工作质量。这里包含几个方面的内容:简单、明确、具有引导性的目标;有效的措施和手段;可对照执行的规范和要求;科学合理的监督检查、考核激励办法。提高工作标准的意义公司为什么要提高工作标准 实现发展战略的需要 —— 随着国内外市场竞争日趋激烈,国内外同行对公司关注度增加,公司面临更大的市场挑战。因此与国际一流公司对标,全面提高工作标准,推动公司整体管理再上新台阶,是公司获得稳定、持久竞争力的根本保障。 公司发展阶段的需要 —— 当前,公司正处在关键发展时期,全面提高工作标准就是主动改变自己,实现良好过渡,促进以“做专做强”为核心的可持续发展。 提高工作标准的意义 公司内部管理的需要 —— 工作标准是对重复性工作和概念做统一的规定,是工作的榜样和规范,是衡量工作质量的尺度和识别工作特征的标志。全面提高工作标准就是在工业标准和行业规范的基础上,以本质安全和清洁为条件,制定、发布和实施统一的工作标准,对系统成员的工作行为进行规范;通过科学管理,进一步提高工作质
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