A06_时间管理：效职业人士必备技能(试题).docVIP

单选题 1.以下哪一项时间管理以自然法则和罗盘理论为特点是 ?? 回答：正确 A? 第一代时间管理 B? 第二代时间管理 C? 第三代时间管理 D? 第四代时间管理 2.浪费时间的内部因素是 ?? 回答：正确 A? 资料不全 B? 计划欠妥 C? 权责混淆 D? 沟通不良 3.浪费时间的外部因素是 ?? 回答：正确 A? 危机应付 B? 贪求过多 C? 计划欠妥 D? 权责混淆 4.解决反应过度的方法，不正确的是 ?? 回答：正确 A? 不要理会不必要的问题 B? 分派别人可以处理的事情 C? 只对付自己可以应付的问题 D? 全力对付自己不能应付的问题 5.因应高科技竞争的时间管理策略是 ?? 回答：正确 A? 快、准、多、空、闲 B? 慢工出细活 C? 抓大放小 D? 全心投入 6.时间管理策略中的“40/30/30法则”的含义是 ?? 回答：正确 A? 40%是被动的事情，30%是主动的事情，30%是突破的事情 B? 40%是突破的事情，30%是被动的事情，30%是主动的事情 C? 40%是主动的事情，30%是突破的事情，30%是被动的事情 D? 以上都不是 7.用来修身养性、充实自我的时间被划分在 ?? 回答：正确 A? 休闲时间 B? 家庭时间 C? 个人时间 D? 思考时间 8.第四代时间管理强调的是 ?? 回答：正确 A? 自然法则 B? 惯例 C? 个人价值观 D? 规则与准备 9.时间管理，授权的5W和1H因素中，H是指 ?? 回答：正确 A? 时间 B? 任务 C? 目标 D? 执行 10.哪一项不是有效目标的特征 ?? 回答：正确 A? 可以实现 B? 不具备弹性 C? 完成有期限 D? 具体可以衡量 11.设定有效目标的原则可用SMART来表示，其中A表示 ?? 回答：正确 A? 具体的 B? 可以计量的 C? 可以达到的 D? 合理的 12.设定有效目标的原则可用SMART来表示，其中S表示 ?? 回答：正确 A? 具体的 B? 可以计量的 C? 可以达到的 D? 合理的 13.时间管理规划的基本原则是 ?? 回答：正确 A? 40/30/30原则 B? 80/20原则 C? 60/40原则 D? 自然法则 14.时间规划的最高标准是 ?? 回答：正确 A? 用最小的时间去完成目标 B? 用最多的时间去完成目标 C? 将可用时间投入最有成就的作为中 D? 以上都不是 15.时间管理的关键是 ?? 回答：正确 A? 人本控制 B? 事件控制 C? 统筹规划 D? 转让时间 正确 1.浪费时间的内部因素是 ?A?资料不全 ?B?计划欠妥 ?C?权责混淆 ?D?沟通不良 正确 2.浪费时间的外部因素是 ?A?危机应付 ?B?贪求过多 ?C?计划欠妥 ?D?权责混淆 正确 3.解决反应过度的方法，不正确的是 ?A?不要理会不必要的问题 ?B?分派别人可以处理的事情 ?C?只对付自己可以应付的问题 ?D?全力对付自己不能应付的问题 正确 4.时间管理步骤的正确排序是 ?A?列单、组织、删除、成就感、习惯 ?B?习惯、列单、组织、删除、成就感 ?C?列单、组织、删除、习惯、成就感 ?D?列单、删除、组织、习惯、成就感 正确 5.时间管理策略中的“40/30/30法则”的含义是 ?A?40%是被动的事情，30%是主动的事情，30%是突破的事情 ?B?40%是突破的事情，30%是被动的事情，30%是主动的事情 ?C?40%是主动的事情，30%是突破的事情，30%是被动的事情 ?D?以上都不是 正确 6.时间管理的好习惯不包括 ?A?随手记 ?B?一日之计在于晨 ?C?培养自己的敏锐度 ?D?一日之计在于昨天 正确 7.用来修身养性、充实自我的时间被划分在 ?A?休闲时间 ?B?家庭时间 ?C?个人时间 ?D?思考时间 正确 8.第四代时间管理强调的是 ?A?自然法则 ?B?惯例 ?C?个人价值观 ?D?规则与准备 正确 9.时间管理的目的要求达到的效能是指 ?A?确定的期待结果 ?B?用最小的代价或花费所获得的结果 ?C?用最小的代价或花费获得最佳的期待结果 ?D?不确定的结果 正确 10.以下选项中不属于时间管理法则的是 ?A?永远保持焦点 ?B?格式化 ?C?积极争论 ?D?提前休息 正确 11.时间管理中授权应考虑的因素是 ?A?5个W和1个H ?B?80/20法则 ?C?40/30/30法则 ?D?60/40规则 正确 12.时间管