- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2016年教师支教工作总结 13749字 投稿:邓诲诳
2016年教师支教工作总结 13749字 投稿:邓诲诳
2016
教师支教工作总结
支教·乐教·受教
--2016,我在彭水的教育生活
舒眉平腰间,郁江由深变浅;举目凝神时,光阴又是一年。
2016,一个极其普通的年份。因为,这一年我依然工作在教育的第一线;2016,一个极其重
要的年份。因为,这一年我离开自己所在的重庆市永川萱花中学校,到渝东南地区--彭水苗
族土家族自治县的彭水一中支教。
2016年3月,从永川到彭水,路程300公里;2016年1月,从彭水回永川,路程依然300
公里。但坐在奔驰的车上,看着不断从眼前消逝的青山绿水,我的内心却充满着无比的眷恋:
一点点真实的瞬间,一个个感人的故事,一次次深刻的反思??
一、支教:踌躇满志到彭水
2016年2月底,我到彭水支教的消息不胫而走,朋友们纷纷饯行告别:或言利用一年时间,
了解彭水风情人情;或叮嘱走遍彭水,了解彭水教育现状;或勉励机会难得,好好珍惜;或
告诫洁身自好,莫拈花惹草??
3月4日,阳光明媚、乍暖还寒。将手中的教学工作移交,将处室的德育工作移交,带着永
川赴彭水支教队队长这个全新身份,我与永川中学黄兵,北山中学李中标,文理附中郑界才,
永川九中张伦信、黄家莲,大安初中魏著,陈食初中杨清强,双石初中蒋生全,双竹初中邓
益,离开熟悉的永川,离开熟悉的校园,告别家中的妻子和女儿,带着丰满的教育理想和十
足的教育信念,来到了陌生的彭水县。
下午,我们参加了彭水教委组织的“彭水三区支教工作启动大会”。永川十名支教教师,
被安排在四所学校:杨清强一人在县城的汉葭镇中,蒋生全、邓益在距离县城约50公里的郁
山镇中,魏著、张伦信、黄家莲在距县城不远实验中学,我与黄兵、李中标、郑界才在彭水
一中。
二、乐教:沉下心去做教师
1.语文:深耕细养
我先后从事彭水一中高2016级(2016届)19班、27班,高2016级(2016届)15班语文教
学工作。为熟悉年级基本情况,刚到的第一周(实际为第二周)我没有接手新课,而是听完
了年级组所有语文教师的课,了解年级语文教育的价值取向、基本做法和教师的基本情况,
写出听课随感数篇,为自己后期的语文教学工作定下了基本的教学原则。在听课过程中,我
找到了一中语文教学的着力点和生长点。正因如此,一年里虽然横跨两个年级,但我对语文
教育的核心教育理念和基本做法没有改变,即坚持“立人:语文教育之本”的核心理念,坚
持“深耕细养”的语文教学原则,培养学生语文学习的方法和习惯,教会学生思维、思考。
具体地讲,我与年级组语文教师一起,突出五个“走向”,取得了较好的教学效果。
(1)集体备课:从规范走向引领
年级语文组每周三进行集体备课,其基本模式为:第一节听课,第二节评课,第三节备课。
由于教师们大多为新分配到校的年轻教师,大家的工作态度都积极主动、踏实肯干。但遗憾
的是,在评课时不少教师要么保持沉默,要么抓不住教育教学的重点,谈一些无关痛痒的伪
问题,没有找到教学中真正存在的问题和症结。为此,我与备课组长一起,制定了“定·备·议·引”
的备课模式和“备·听·评·引”的听评课模式。
备课模式:“定”,一是定任务,即学期开始给每位教师定主备课文的篇目;二是定人员,明
确每篇课文的责任人;三是定模块,对集体备课书写的模式进行严格规定。“备”,一是主备
教师根据自己的备课任务查找资料进行备课,二是非主备老师要根据每周集体备课的篇目对
课文进行熟悉,有自己的理解。“议”,即在集体备课时,大家根据主备人的教学设计,谈自
己的看法、理解或困惑,大家集体商议、讲论。“引”,指有经验的教师根据各单元、篇目在
教材中的地位、价值等在集体讨论基础上对年轻教师进行引领。
听评课模式:“备”,即听课前,无论是执教教师还是听课教师,都要认真备课,做到有备而
教,有备而听。“听”,即认真听执教者上课,认真笔记,深入思考。“评”,每次上课前指定
三名年轻教师进行主评,其余教师进行副评。“引”即在年轻教师评价的基础上,备课组长和
有经验的教师进行点评,起到引领年轻教师的作用。
无论是备课、听课、评课,都重在从规范走向引领,使备课、听课、评课成为促进教师成长
的有效途径,从而促进备课组教师整体成长。一年来,我先后在集体备课会上进行了《说课:
教师专业成长的有效途径》《教材如何取舍》《长文如何短教》《浅文如何深教》等主题发言,
到彭水郁山中学作“闲聊与浅谈”的讲座。听课60余节,在备课组评课达40余节。经过一
年的努力,备课组教师无论是备课
文档评论(0)