工程项目审计实施方案.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
工程项目审计实施方案

工程项目审计实施方案 篇一:优秀审计项目实施方案参考范本 ****项目竣工决算审计 实 施 方 案 ****项目 竣工决算审计组 二O一三年十二月十日 篇二:建设项目审计实施方案(最新版) 审 计 实 施 方 案 审 计 实 施 方 案 第*** 页共***页 篇三:工程项目审计方案 **项目专项审计实施方案 为了进一步巩固**的成果,提高**项目严格规范水平,根据**安排,结合**要求,审计部门组成审计组,对**项目进行专项审计,具体安排如下: 一、实施目的 通过此项审计的开展,梳理相关资料,增强项目开展的规范、节约力度,达到控制造价的目的。 二、审计对象 **** 三、审计期间及审计范围 **** 四、审计依据: **** 五、人员安排 审计组长:** 审计组员:** 四、时间安排 检查工作时间:*** 五、检查内容 1、**项目开工至今的所有项目实施管理情况,重点关注以下内容: 1 (1)项目管理的各项流程是否符合**制度要求。 (2)达到公开招标标准的项目(包括暂估价项目和暂估价材料)是否进行了公开招标。 (3)合同条款是否与招标文件及投标承诺一致,合同是否经过**部门的审核,签字是否齐备。 (4)合同条款中预付款、进度款、结算款的支付进度和方式是否实际执行到位。 (5)项目各参建方是否按合同约定的工作内容、工作方法进行工作。 (6)如有违反合同约定的情况,是否已按照合同约定的违约责任处理方式执行。 2、**开工至今的所有变更、签证的管理情况。重点关注以下内容: (1)设计变更和现场签证的程序是否符合合同条款的约定; (2)签证是否有拆分从而规避审批流程的; (3)是否有书面约定计价方式的,约定是否合理; (4)变更签证是否经过监理、跟踪审计、***审核,是否对变更签证的过程造价进行了测算; (5)变更、签证是否有重复申报的; (6)变更、签证是否真实有效。 3、**项目投资控制情况。重点关注以下内容: (1)各单项项目合同金额的支付情况,占合同金额比率; (2)所有项目发生费用占批复投资额比率,是否有超概算情况。 4、**项目会计核算的账务处理情况,重点关注成本项目分类的合理性及入账金额的准确性。 2 5、**项目资料归档是否及时、完整。 六、审计方式 现场审计与抽样审计结合 七、检查要求: 审计组将依照各项相关制度和规定,依照本方案独立的开展本次专项检查工作,并在检查过程中加强沟通协调,征求各方意见,保证检查结果真实有效,为领导决策提供参考依据。 ****** *年*月*日 3 会计工作面试技巧 篇一:会计面试问题及回答技巧汇总。 一般来说,会计面试涉及到的专业知识问题有:纳税申报的流程是什么?一般纳税人可抵扣票证有哪些?客户扣款(已开具发票)怎样进行会计处理?公司购买装修材料用来装修办公用房,怎样进行会计处理?费用支出如何处理?公司成本如何核算? 还应该包括尽自己所能忽悠住面试官。面试官问你的专业知识一般不会太强,这时你就可以抓住其他问题的机会,给予适当的反问,听听他的意见。但是要注意话题范围别太偏。会计人员在应聘财会类职位的时候,一般都有五部分内容: 第一,3分钟的自我介绍。一定要突出自己的优点。 第二,个人资料的询问及核查。主管会就你的个人求职简历问一些相关问题,大多都围绕你的简历来问,所以面试前一定要好好看看自己的简历。 第三,专业知识和技能的考核。问题大部分就跟上面我列举的差不多,一般不会出很刁钻的问题,具备会计基础知识就可以应对。 第四,心理及素质方面的考核。主管会假设一些问题让你回答,还有一些测试心理的问题。 第五,面试结束,他会让你做一个自我评价,评价自己对本次的面试是否满意。然后面试官会指出你本次面试的优缺点,然后告诉你几天内会通知你是否通过面试。 会计专业面试常见问题 1,会计的6大基本要素是什么? 2,会计的3大报表是什么? 3,权益性支出与资本性支出的差异是什么? 3,固定资产折旧采用的方法有哪些? 4,固定资产账面价值在什么情况下会出现负值? 5,新会计准则出台后,对企业的影响有哪些? 6,企业所得税的改革对国内企业的影响是什么? 7,企业应该如何面对金融危机? 8,面对金融风暴,作为一名管理人员,集体减薪和裁员你会选择哪一个? 9,市场前景,加薪和升职,你更重视哪一个? 10,账务核算系统有哪几种? 11,对于成本控制你怎么看待? 12,费用与支出的区别是什么? 13,面对新人排挤问题,你怎么看待和解决? 14,你会做假账吗? 15,怎么理解“坐支”?你认为坐支合理吗? 16,用友和金

文档评论(0)

raojun00007 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档