2009年黨风廉政建设工作总结及2010年工作思路.docVIP

PAGE PAGE 1 2009 63 中共开县九龙山镇委员会 开县九龙山镇人民政府 关于2009年党风廉政建设责任制执行情况的 报 告 县委、县政府党风廉政建设和反腐败斗争领导小组办公室： 根据《2009年党风廉政建设和反腐败工作责任书》的要求，我镇党风廉政建设工作取得了较好成绩。现将2009年党风廉政建设责任制执行情况报告如下： 一、落实工作任务，强化工作责任。今年初镇党委认真研究党风廉政建设工作和责任分工，以义委发[2009]11号和10号下发了《2009年党风廉政建设和反腐败工作意见》、《义和镇党委成员及镇属部门2009年党风廉政建设和反腐败分工责任制》两个文件及《加强农村基层党风廉政建设的意见》、《加强党员干部作风建设的意见》等文件，积极推行《五项制度》，明确了党风廉政建设工作任务，落实了镇党委成员和镇属各部门2009年党风廉政建设和反腐败分工责任制，各级党政“一把手”负总责，与开展“作风建设年”活动一并落实，签定了责任书。要求各级党组织认真贯彻执行《开县贯彻落实〈建立健全惩治预防腐败体系2008年—2012年工作规划〉的工作方案》和《党章》，逐渐完善思想教育机制、权力制约机制、监督管理机制、廉政预警机制和廉政激励机制，大力加强基层反腐倡廉工作。 二、狠抓作风建设，加强干部管理。按照开作风组发[2009]2号文件要求，镇党委政府制定了《2009年开展“作风建设年”活动实施方案》（义委发[2009]6号），召开了大型会议进行传达和部署工作，明确了“作风建设年”目标任务。一是落实了10名机关干部到村任第一副支部书记或村主任助理，与村四个实职干部同考核、同奖惩；二是落实10名党委成员为驻村干部，细化目标任务；三是按照党管干部的原则，强化党支部书记的责任并制定管理制度，坚持用制度管人；四是加强党支部的战斗力，克服了“懒、散、拖”的现象，克服了支部书记和村主任不协调而内耗的现象，克服了“不在人前、不在人后”的中庸思想；五是继续开展了“讲党性、重品行、作表率”的活动，党委班子成员带头讲党课、讲党性，党委班子成员及支部书记带头廉洁办事，不损害群众利益。六是践行科学发展观在党员干部中开展“三进三同”活动，切实解决人民群众生产生活问题，进一步密切党群干群关系。 认真贯彻落实法律法规，严格执行党风廉政建设各项规定。镇党委一班人带头遵守“四大纪律，八项要求”，认真落实“六个不许”、“八个严禁”和“九个不准”廉洁自律的各项规定，认真落实厉行节约、反对铺张浪费的规定，坚决制止讲排场、比阔气、奢侈挥霍等不良风气。在重大节日期间，严禁用公款搞相互走访、相互送礼、相互宴请等拜年活动，严禁用公款大吃大喝、游山玩水和进高消费娱乐活动，严禁收受与行使职权有关系的单位和个人的礼品、礼金、有价证券和支付凭证，严禁以赌博和交易等形式收受财物，严禁利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财。镇党委成员带头执行不借红白喜事敛财，全镇没有一名党员干部借红白喜事敛财，镇上来客一律在伙食团就餐，严格压缩非生产性支出约3万元。 三、加强队伍建设，严格人事任免。凡是涉及人事变动问题，都要组织专人考察，严格程序、严格执行法律法规。对群众反映强烈的干部，党委派人进行专门调查核实，有问题的干部一律不得使用；对有群众反映了的干部一律进行组织谈话；对软弱涣散村级班子，下派能力较强的干部到村任职；对有问题的村，党委派人到村召开民主生活会，指出存在的问题，研究整改方案及措施。如：相辞村村支书就是从镇农业服务中心党支部党员中下派的一名党员担任的，该村现在各项工作走在全镇前列；党委派人到仁和、鱼龙、兴业、等村组织召开民主生活会，加强了干部的管理。受到党纪处分党员干部一律免职。 四、认真查信办案，维护党纪国法。镇党委、政府高度重视群众来信来访工作，及时研究信访工作，及时查处群众的来信来访问题，今年上半年已查信办案：县纪委交办件4件，镇访件25件。重点对种粮直补、退耕还林、救灾救济、违法生育、工作作风等方面的信访问题进行了及时调查处理，如：对兴业村退耕还林截留面积冒名顶替套取国家资金进行调查处理，挽回经济损失39806.11元，对村干部进行了通报批评并上报县纪委。对老上访户进行耐心细致的教育，对生产生活困难的上访户进行支助，送去温暖，化解矛盾。如：义和村6组村民张正银，对县公安局下达的其儿子高坠死亡的结论不服，六年来，曾多次到县、市上访，今年又进京上访被当地公安机关扣留，后经县、镇政府派人接回，他一直不息诉，县领导和镇党委书记亲自包案，进一步做张正银的思想工作，解决生产生活困难，送去种子、化肥等生产物资，同时将其纳入2009年农村低保救助对象，现承诺不再上访了。 严肃查处党员干部贪污案件1件，原古乐村村主任刘清友于1996年至2004年任村主任期间，伙同该村其他村干部收