廣源项目2010年度党建团建工作总结.docVIP

中铁二十局集团第二工程有限公司广源项目 PAGE \* MERGEFORMAT 1 广源项目2010年度党建、团建工作总结 党建工作 中共中铁二十局集团第二工程有限公司广源项目委员会（以下简称广源项目党工委）在集团公司党委的正确指导下，在二公司党委领导班子的带领下，全体党员团结一致、共同努力，紧紧围绕公司核心业务，开拓创新、锐意进取，为公司发展提供了坚强有力的思想保证、强大的精神动力和智力支持。广源项目党工委结合人力资源服务工作的实际，注重政治学习与党性教育，不断推进党员队伍的思想、组织、作风建设，较好地发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，巩固和发展了学习实践科学发展观活动成果，有力地推动了公司各项工作任务的顺利完成。 现将党建工作各方面情况总结如下： （一）党组织机构建设 广源项目党工委管理正式党员、预备党员共计12人，经上级党组织审批，项目于2010年8月成立中共中铁二十局集团第二工程有限公司广源项目委员会，并于2010年8月确定党工委成员设置及分工。在2010年12月召开党员会议发展首批入党积极分子共计3人。为更好对党员进行教育及管理，党工委依据党员数量成立了党员第一小组、第二小组，由专人负责党费收缴、党员联系、党员活动开展、党员发展，以及预备党员的转正、党员组织关系转入转出等工作，并采取多种形式加强与党员同志之间的交流，如在QQ群开辟党员管理专栏，及时发布、更新信息，积极组织党员活动等，得到了党员们的一致好评，并增强了党员同志的凝聚力和党组织的战斗力。 1、以人为本，加强思想政治建设。 广源项目党工委坚持以人为本，树立尊重人、理解人、关心人、帮助人的工作理念，掌握员工的思想动态，关心员工的工作、生活和成长进步，注重人文关怀和心理疏导，及时化解矛盾，理顺情绪，凝聚人心，增强思想政治工作的针对性和实效性。把学习实践科学发展观和工程施工实际情况相结合溶入党建工作中，加强领导，确定重点，进一步建立健全党建工作的组织体系和运作机制，确保了党建工作的有效开展。并认真组织开展扶贫帮困，夏季防高温、冬季保温暖，加强劳动保护等活动。上场之初就为广大职工购买被褥63套，购买脸盆、暖壶各60个，夏季为每一位职工购买防暑降温药品，冬季又联系生产厂家购置冬被41套。由于天气降温幅度较大，10月份安装锅炉供暖，每个宿舍和办公室都安装暖气，并为每天上工地的技术员购买棉大衣、帽子和手套。广源项目于7月份安装了10M高速宽带网络，为广大党员和职工利用互联网交流、学习提供了便利条件。 2、学习实践科学发展观，增强组织建设。 在集团、公司党委的领导下广源项目党工委开展深入学习实践科学发展观活动，按照“全覆盖、多渠道、求实效”的要求，做到“悉心谋划、全心投入、精心组织”，多次召开学习讨论会议，全体党员均以高度的政治责任感和饱满的政治热情，积极参加学习实践活动。同时，广源项目党工委通过QQ群交流、观看学习录像等多种形式，宣传学习实践活动的重大意义，为学习实践活动的开展营造良好氛围，打好扎实的思想基础。党员队伍整体素质得到进一步提高，员工的学习热情和积极性得到进一步激发。在抓好科学发展学习实践活动的基础上，继续积极开展创建学习型企业活动。 3、领导以身作则，积极开展党风廉政建设。 广源项目党工委领导以身作则，廉洁自律，带领全体员工积极开展党风廉政建设。健全了以党工委书记“一把手”负总责，党委副书记、主管领导、党委成员分工负责，部室负责人具体抓的党建工作领导体系，形成了统一领导，上下联动的党建工作格局，努力提高全体员工的综合素质，树立广源项目新形象。在党员干部中开展 “重品行、讲操守、强业务、提效率、转作风”专题教育活动，增强全体员工的服务意识、优化作风建设，凝聚全体员工的思想、行动和力量。 （二）、党组织开展创先争优活动情况 广源项目党工委坚持开展“创先争优”活动，使全体员工在思想上树立创先争优的牢固信念，在工作中形成创先争优的良好氛围，积极进取、勤奋工作、求真务实、开拓创新、敬业奉献，紧紧围绕全公司的中心和重心工作，在项目部形成“党工委一面旗，党员一盏灯”的良好局面。 1、抓服务质量，提高党员素质。 严格按制度要求召开党员领导干部民主生活会、组织生活会等党内正常活动，采取全员参，通过监督考核、问卷调查、民主评议、民主测评等活动，狠抓服务质量。同时，抓好党员干部的学习教育活动，按照“提高党员素质、加强基层组织、促进各项工作”的目标要求，使各项工作都取得了长足的发展，党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用进一步发挥。 2、增工作效率，促进组织优化。 广源项目党工委在抓员工思想政治工作的同时，想办法提高工作效率，优化工作流程。号召全体员工加强业务学习，增强工作效率。 3、加强宣传报道工作。 按照公司的要求，积极做好宣传工作，将