项目部和各科室签的安全生产目标责任书.docVIP

机料科安全生产目标管理责任书考核表 序号 考核项目 考核分 考核细目 自评分 考核得分 1 贯彻落实安全生产法律法规 5 有违反安全生产法律法规的不得分 2 贯彻落实安全生产规章制度 5 有违反安全生产规章制度的不得分 3 落实安全责任 30 采购的安全施工机械、设备没有安全许可的每一台次扣5分 使用的特种机械、设备未经安全检测的每一台次扣5分 使用的施工机械、设备不符合安全条件的每一台次扣5分 特种机械、设备作业人员未经安全培训、考核合格、持上岗的每一人扣2分 使用的施工机械、设备未按规定要求挂牌的每一台次扣2分 使用的施工机械、设备没有安全操作规程的每一台次扣2分 4 落实业务保安责任 10 发生负同责以上道路交通事故扣10分 5 参加项目不安全会议 20 每少参加一次扣5分（事故请假的扣3分） 6 参加安全大检查 20 每少参加一次扣5分（事故请假的扣3分） 7 社会综合治理 10 发生越级上访、请愿的扣3分 发生违法犯罪扣4分 发生违纪案件扣3分 安全生产目标责任书 为加强安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工的安全与健康，促进工程建设的顺利进行，根据《中华人民共和国安全生产法》和各级主管部门对安全生产的工作要求，结合项目部实际，项目部与 机料 科（室）签订如下安全生产目标责任书。 一、管理目标： 科（室）负责人为本部门的安全生产第一负责人，对本部门的安全生产总负责，应认真贯彻国家安全生产法律法规，根据工作职能，加强对有关工作区和班组的安全监督、检查和安全技术指导； 1、在项目经理和公司设备管理站的领导下，认真贯彻国家的安全生产法规和标准，执行公司安全管理制度； 2、负责机械、电气、锅炉、压力容器等设备的安全管理，现场机电设备，必须配齐安全防护保险装置，按照安全技术规范，定期进行检查，使各种机械设备保持良好状态，确保安全运转 3、切实加强对特种作业人员的安全教育和职业道德教育，并根据工作需要，及时上报机械操作人员的培训计划；对操作人员进行安全技术教育。 4、对实现安全技术措施所需要材料应保证供应；各种安全防护用品要定期检查，不合格的要报废更新； 5、参与项目部的安全生产活动，协助啊暖部门落实相关安全事项。 6、制定各种机械设备的安全操作规程，并随时检查执行情况 7、参加设备事故的调查分析，提出处理意见和改进措施。 8、对材料的采购、保管、发放要做到严格制度，规范管理。对保管人员须经常性的开展安全教育、切实做好物资创库、材料堆放的防火、防盗、防腐“三防工作”。 9、对危险物品的存发放要认真贯彻国家颁布的危险品安全管理有关规定，建立严格的管理制度。 10、经常性的指导、督促本部门开展安全检查活动，确保供应的一切机械和零配件都必须符合质量与安全的要求。 11、参加各项目部组织的安全检查。 二、奖罚： 1、实现上述目标后，并结合年度考核情况按相关规定进行奖罚。 2、若乙方没有实现上述目标，则取消安全生产责任目标考核奖励，并根据实际情况对乙方处以一定金额的罚款，并和年终奖金考核相结合。 三、本责任书有效期为自20 年 月 日至20 年 月 日止 四、本责任书一式两份，甲、乙双方各执一份。 甲 方： 乙 方： 签字人： 签字人： 年 月 日 工程科安全生产目标管理责任书考核表 序 考核项目 考核分 考核细目 自评分 考核得分 1 贯彻落实安全生产法律法规 5 有违反安全生产法律法规的不得分 2 贯彻落实安全生产规章制度 5 有违反安全生产规章制度的不得分 3 落实安全责任 25 1、专项施工方案的审查10分未及时审查专项施工方案每一项扣3分 2、季节性安全施工方案10分 1）未报到工程部扣2分 2)未及时审查扣2分 3）每一道程序没走到扣2分 3、不具备安全条件强行组织抢工期的扣5分 4 落实业务保安责任 10 发生负同责以上的道路交通事故扣10分 5 参加项目部安全会议 20 每少参加一次扣5分（事前请假的扣3分） 6 参加项目部安全大检查 20 每少参加一次扣5分（事前请假的扣3分） 7 社会综合治理 15 1、发生越级上访、请愿的扣5分 2、发生违法犯罪的扣5分 3、发生违纪案件的扣5分 安全生产目标责任书 为加强安全生