自考秘书学概论年问题集合.docVIP

全国2002年10月高等教育自学考试 秘书学概论试题 36.请举出5条秘书为领导工作代劳的事项。 37.民主革命时期秘书工作的光荣传统。 38.自定单位，写出两条大事记。 39.为什么秘书参谋效果的价值体现具有间接性? 40.秘书倾听能力的特殊要求。 四、论述题(每小题10分，共20分) 41.试述秘书信息的概念与工作原则。 42.沟通协调方法适用于解决哪一类矛盾?怎样加以运用?试举一例加以说明。 五、应用题(15分) 43.拟制一份某县公路桥梁通车典礼的预案。 要求：(1)应包括目的意义、时间地点、活动安排、筹备分工、邀请客人、注意事项； (2)内容应明确具体，符合实际，具有操作性。 全国2003年10月高等教育自学考试 秘书学概论试题 36．广义的秘书定义。 37．新时期秘书工作的主要内容。 38．秘书部门运转机制的优化内容。 39．秘书工作应该遵循的原则。 40．领导意图的含义。 四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分） 41．论秘书对职能环境的优化。 42．论述网络技术与秘书工作的关系。 五、综合应用题（本大题共1小题，15分） 43．某县委办公室陈秘书下午值班时，接到了本县第二中学报告本校学生集体中毒的电话，此时陈秘书应如何处理。 浙江省2004年1月高等教育自学考试 秘书学概论试题 1.我国秘书定义探讨中有哪四个方面的问题？ 2.试述我国秘书学的政治性特点。 3.形成和保持秘书机构内部良好环境的内容有哪些？ 4.简述秘书同新闻媒介交往“四要四不要”的内容。 5.简述秘书工作一般性准则中的具体工作流程闭环运作原理。 四、论述题（每小题12分，共24分） 1.试述秘书部门为领导工作服务、辅助与近身直接辅助的层次关系。 2.请你谈谈对秘书人际中“宽容忍耐原则”的理解。 五、应用题（16分） 作为一个秘书人员，当你面对下列事例时，你将如何区别其真伪？ 工厂埋怨商业部门压价压级，而商业部门埋怨工厂粗制滥造；领导说编制太少人手过紧，技术人员说学非所用用非所长，工人说机构臃肿脱产干部太多，某乡自称亩产超万斤，而周围的乡村只有八百斤；一个革命者的档案里说他是叛徒；某单位领导人挥霍浪费，领导隐瞒真相，财会人员怕穿小鞋而不敢说；要判定某地区市场是否繁荣，有无天然气资源。 全国2004年10月高等教育自学考试 秘书学概论试题 三、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分） 36.简述秘书部门领导体制的特点并举例说明。 37.简述秘书工作的原则。 38.简述信访与信访工作的重大作用。 39.简述秘书工作的一般规律。 40.举出5项秘书为领导所做的辅垫性工作。 四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分） 41.试述秘书工作的内容具有综合性的特征。 42.试述秘书职业道德规范的内容。 五、应用题（本大题共1小题，15分） 43.某秘书随从经理等到外地出差，兼作调研，试代拟一个计划要点，按出差前、中、后列出主要工作事项。 全国2004年10月高等教育自学考试 秘书学概论试题 三、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分） 36.简述秘书部门领导体制的特点并举例说明。 37.简述秘书工作的原则。 38.简述信访与信访工作的重大作用。 39.简述秘书工作的一般规律。 40.举出5项秘书为领导所做的辅垫性工作。 四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分） 41.试述秘书工作的内容具有综合性的特征。 42.试述秘书职业道德规范的内容。 五、应用题（本大题共1小题，15分） 43.某秘书随从经理等到外地出差，兼作调研，试代拟一个计划要点，按出差前、中、后列出主要工作事项。 全国2005年10月高等教育自学考试 秘书学概论试题 三、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分） 36.简述秘书部门的重要工作制度。 37.简述国际职业秘书组织对“秘书”的定义。 38.简述秘书职能环境的作用。 39.简述秘书哲学修养的内容和方法。 40.新时期各级秘书部门如何更好地发挥作用？ 四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分） 41.试述秘书应具有的能力结构。 42.试述秘书提高政治素质的途径。 五、综合应用题（本大题共1小题，15分） 43.清水县政府领导交办秘书部门对群众反映某企业造成的环境污染问题进行调查，请设计该专项调查的程序方案。 全国2006年1月高等教育自学考试 秘书学概论试题 三、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分） 36.简述秘书职业的特点。 37.简述处理突发事件是秘书份内工作的原因。 38.简述秘书作风修养的内容。 39.简述秘书智力结构的内容。 40.简述秘书优化职能环境的立足点和着力点。 四、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分） 41.试述秘书