关于全民教职工退休工作的有关规定 .docVIP

沈阳工业大学 关于全民教职工退休工作的有关规定 根据国家事业单位退休政策及辽宁省事业单位退休费计算办法，结合我校具体情况，特制定本规定。 一、退休条件 （一）干部男年满60周岁，女年满55周岁，参加革命工作年限满10年。工人男年满60周岁、女年满50周岁，连续工龄满10年。 （二）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，因病退休，需经学校报请辽宁省教育厅、人事厅，并经指定医疗技术单位鉴定，干部完全丧失工作能力，工人完全丧失劳动能力。 （三）因公致残，需经学校报请辽宁省教育厅、人事厅，并经指定医疗技术单位鉴定，干部完全丧失工作能力，工人完全丧失劳动能力。 （四）以工代干、以工代技和工人聘干的女职工，退休年龄为50周岁，退休后按工人管理。 二、退休费比例 （一）2006年7月1日工资制度改革后退休的事业单位工作人员，退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发；工作年限满10年不满20年的，按70%计发。 （二）享受国家及省人民政府特殊贡献待遇的，提高本人退休时标准工资的5%～15%。提高标准后的退休费，不得超过本人原标准工资，享受100%工资待遇的退休职工，不再享受特殊贡献待遇（特殊贡献待遇的范围、标准及具体要求见附件）。 三、基本退休费