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* 将你的简历长度限制在一页以内——只保留与你应聘的工作相关的部分 确保简历采用的字体易于阅读——不要采用奇特的字体如手写体和其他非标准字体 不要过多使用黑体字和下划线 字体不要太小或太大 不要用狭窄的页边来折磨简历阅读者 通过电子邮件提交简历，页边窄会无法正确打印 (Handout) 制作简历需要注意的问题 页数限制 字体和大小 Margins 页边 简历应该让人看起来赏心悦目， 一目了然的；让招聘者轻松点 * 真实客观 不同的职位有不同的条件和技能要求 如果申请多种职位，最好有多个版本的简历 需要向招聘者证明你是最适合这个职位的申请者 制作简历的原则 真实可信 突出自己与岗位要求的吻合度 突出自己的闪光点 简历首查错别字，语句通顺在其次。 时间经历逻辑通，信息精准要三思。 不做假账讲实事，前后标点要一致。 行距统一外观美，对齐功夫有人知。 简历“查错歌” 推荐阅读 * 时间有限，量身定做，吸引眼球 * * 注意篇幅的分配，注意栏目的顺序 * 每段经历都应该看得出起止时间，有助于HR了解你的成长轨迹。 如果不是名校，可以不加粗，这个教育“硬伤”用其他方式来弥补，比如简单强调这期间的实践经历。 应聘专业与就读专业一致则可以加粗强调；如第一专业不对口，但辅修第二专业，那么加粗第二专业；如不是名校、没有什