安全管理基础解析.ppt

四、如何做好班组的应急管理 1.企业事故应急预案体系的构成 （1）安全生产事故应急预案包括： A 综合应急预案（公司、分厂） 生产经营单位风险种类多、可能发生多种事故类型的，应当组织编制本单位的综合应急预案。 B 专项应急预案（公司[重大危险源]）、分厂） 对于某一种类的风险，生产经营单位应当根据存在的重大危险源和可能发生的事故类型，制定相应的专项应急预案。 专项应急预案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急组织机构与职责、预防措施、应急处置程序和应急保障等内容。 C 现场处置方案（作业区、班组） 对于危险性较大的重点岗位，生产经营单位应当制定重点工作岗位的现场处置方案。 现场处置方案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急处置程序、应急处置要点和注意事项等内容。 四、如何做好班组的应急管理 1.企业事故应急预案体系的构成 （2） 安全生产事故应急预案层次 应急预案可分为3个层次：综合预案，专项预案，现场预案。 图例——应急预案的层次 四、如何做好班组的应急管理 1.企业事故应急预案体系的构成 （2）安全生产事故应急预案层次： 现场预案也叫现场的处置方案，这三个预案是从上到下逐步细化的。一般来说，企业、分厂都有一个综合预案。 专项预案在综合预案下面，是针对重大危险源及某一类型的事故而进行编制的，比如针对重大危险源：煤气储存设施、锅炉、氧气储存装置的专项预案，专门针对煤气、钢水、铁水的危险性来编制的专项预案，还有停水专项、停电专项、防洪专项、地震专项预案等等。 现场预案分在专项预案下面。比方煤气泄露可能在不同的区域出现，在这个区域生产当中出现，在另外一个区域可能还有储存，还有可能在输送过程当中。这就是一个现场的应急实际情况，根据它，可以分别编现场的应急预案。 四、如何做好班组的应急管理 1.企业事故应急预案体系的构成 （3）编制依据： A 法律：《安全生产法》（第17、33、68条规定）、《职业病防治法》、《消防法》等。 B 法规 ： 《危险化学品管理条例》（第49、50条）；关于特大安全事故行政责任追究的规定》（第7条）；《特种设备安全监察条例》（第31条）等； 《国家突发公共事件总体应急预案》 2006年1月8日；《国家安全生产事故灾难应急预案》 2006年1月22日；《生产安全事故应急预案管理办法》(以下简称《办法》) ；《生产经营单位生产安全事故应急预案评审指南》（试行）等。 C 标准： 《生产经营单位安全事故应急预案编制导则》（2006-11-01 ）。 四、如何做好班组的应急管理 1.企业事故应急预案体系的构成 安全生产事故应急预案包括： （1）综合应急预案（公司） 生产经营单位风险种类多、可能发生多种事故类型的，应当组织编制本单位的综合应急预案。 （2）专项应急预案（分厂） 对于某一种类的风险，生产经营单位应当根据存在的重大危险源和可能发生的事故类型，制定相应的专项应急预案。 专项应急预案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急组织机构与职责、预防措施、应急处置程序和应急保障等内容。 （3 ）现场处置方案（作业区、班组） 对于危险性较大的重点岗位，生产经营单位应当制定重点工作岗位的现场处置方案。 现场处置方案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急处置程序、应急处置要点和注意事项等内容。 四、如何做好班组的应急管理 1.企业事故应急预案体系的构成 安全生产事故应急预案包括： （1）综合应急预案（公司） 生产经营单位风险种类多、可能发生多种事故类型的，应当组织编制本单位的综合应急预案。 （2）专项应急预案（分厂） 对于某一种类的风险，生产经营单位应当根据存在的重大危险源和可能发生的事故类型，制定相应的专项应急预案。 专项应急预案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急组织机构与职责、预防措施、应急处置程序和应急保障等内容。 （3 ）现场处置方案（作业区、班组） 对于危险性较大的重点岗位，生产经营单位应当制定重点工作岗位的现场处置方案。 现场处置方案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急处置程序、应急处置要点和注意事项等内容。 四、如何做好班组的应急管理