新入职安全培训重点分析.ppt

第三节：安全管理原则 安全目标：全年“0”事故，“0”灾害！ 管理原则：安全第一，预防为主！ 安全是为了自己和家人的健康和幸福 公司员工安全生产职责 1、贯彻执行公司各项安全生产管理制度，认真遵守安全生产操作规程，不断提高安全操作技能。 2、做好交接班工作，并做到不违章、不冒险作业，确保自身和他人安全。 3、正确使用和爱护设备、工具和各种安全设施，合理使用个人劳动保护用品，搞好作业环境和6S工作，做到文明生产。 4、积极参加公司或本部门各项安全活动，服从主管、班组长和安全员的安全指导，提出改善安全生产的合理化建议。 5、发生事故和危险时，采取应急措施，防止事态扩大，并设法及时抢救受伤人员，尽快向领导报告，同时做好事故现场的保护工作。 第四节： 公司安全生产须知 公司安全生产须知 1） 进入车间作业场所，必须按规定穿戴好劳动保护用品，操作旋转的设备严禁戴普通手套。 2）修理机械、电气设备，必须停机停电，并在动力开关处挂上“有人工作严禁合闸”的警示牌，必要时设人监护。警示牌必须谁挂谁摘，并确认无人检修时方准合闸。 公司安全生产须知 3） 操作前，应检查工具、设备和工作环境，排除故障和事故隐患，确保安全方可正式操作。 工作中，须集中精神、坚守岗位，未经允许，不准丢下工作擅自离开岗位。 4）下班前必须断开电源、气源，检查清理场地。 公司安全生产须知 5） 电房、化学品房等为公司重点防火部位，非本岗位人员未经批准严禁入内。 　6） 保持生产作业场所、车间、仓库的安全通道畅通，物料堆放整齐、稳妥、不超高，及时清除工作场地散落的废料和工业垃圾。 第五部分： 事故报告 《生产安全事故报告和调查处理条例》 第三条　根据生产安全事故（以下简称事故）造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：????（一）特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故；????（二）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；????（三）较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故；????（四）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。 《生产安全事故报告和调查处理条例》 第四条　事故报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。　　事故调查处理应当坚持实事求是、尊重科学的原则，及时、准确地查清事故经过、事故原因和事故损失，查明事故性质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者依法追究责任。 第七条　任何单位和个人不得阻挠和干涉对事故的报告和依法调查处理。　 《生产安全事故报告和调查处理条例》 事故报告： ??第九条　事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。　　情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。 《生产安全事故报告和调查处理条例》 事故报告内容： 第十二条　报告事故应当包括下列内容：????（一）事故发生概况；????（二）事故发生的时间、地点以及事故现场情况；????（三）事故的简要经过；????（四）事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明的人数）和初步估计的直接经济损失；????（五）已经采取的措施；????（六）其他应当报告的情况。　 《生产安全事故报告和调查处理条例》 事故调查： 第二十五条　事故调查组履行下列职责：????（一）查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失；????（二）认定事故的性质和事故责任；????（三）提出对事故责任者的处理建议；????（四）总结事故教训，提出防范和整改措施；????（五）提交事故调查报告。 ——完 祝大家 开开心心上班 平平安安回家 新入职员工安全培训内容 第一部分：消防安全 第二部分：宿舍安全 第三部分：交通安全 第四部分：安全生产 第五部分：事故报告 第一部分： 消防安全 什么叫火灾？ 火灾：在时间和空间上失去控制，且毫无目的地燃烧，会威胁到人的生命安全、会造成较大财产损失，这样燃烧形成的火，称之为火灾。 新实施的《中华人民共和国消防法》 《中华人民共和国消防法》（简称消防法）于1998通过实施，至今已经