关于集团工会组织保安岗位技能交流与研讨的准备.docVIP

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关于集团工会组织保安岗位技能交流与研讨的准备

关于集团工会组织保安岗位技能交流与研讨的准备 大型和重要活动安全保卫措施和经验以及疑难问题的研讨。 大型活动的特点:涉及人数较多;大量使用电器消防安全隐患多;遗忘丢失物品多等特点。 安全措施 活动前的准备: 密切与销售部门联系,验证举办单位的营业执照等合法证件,保卫部对承接的活动进行安全性把关,确认活动的合法性。 视活动内容和人数的情况,提出向相关政府部门进行报批手续的申领备案。 全面掌握活动详细活动的形式、内容及安排,参加人数、及人员来源,重要客人职务及人数。了解活动的出席凭证并索要样本。 同主办单位签订书面合同,合同要有安全保卫和消防安全工作的要求,要求主办单位制定安全保卫方案和防火方案 并留存备案。 制定活动安全保卫方案和预案,组织相关人员进行演练。 成立大型活动安全领导小组,划分安全责任区确立责任人,明确各自岗位安全职责,落实安全岗位责任制。 对协调工程部队涉及活动的场地进行消防设施设备的检测。对审核活动涉及水、电、气、热符合安全要求。 留好活动所需车位凭证停车,做好车辆疏导保证车道畅通和车辆安全。 活动进行中: 合理安排活动现场的警卫力量,及时发现各类隐患苗头。 严格执行《食品卫生法》保证食品安全,各责任区负责人严格验票控制桌距,及时报告责任区现场情况。 注意发现可疑人员和可疑物,及时向活动安全领导小组报告。 活动接近尾声人员大部分开始退场,现场秩序较乱,注意提醒客人保管好随身携带的物品,照看自己的小孩。 活动结束: (1)各责任区、各岗位负责人检查本区本岗设施设备,及时发现安全隐患及时报告,看管责任区内的物品防止流失受损。 (2)收存客人遗留得物品,保卫部对撤展的物品收取出门条并进行核对无误予以放行。 (3)总结活动中好的经验和存在的问题,为下次活动提供借鉴的资料。 (二)重要活动的特点:涉及人员往往是影响面大;要求绝对的安全保证;危险系数高等特点。 (1)饭店业承接政府官员、政要、社会名流、娱乐明星。 (2)视接待对象和规模对酒店人员进行政审。 (3)其余与大型活动情况一样。 二、消防安全管理措施和经验以及疑难问题的研讨 结合饭店实际情况消防工作可以分为3个方面 日常消防安全管理工作 (1)、对新入职的员工进行入店前消防常识的培训,以及对保卫人员进行专业性提高性培训,根据计划安排,组织消防演习。 (2)、严格执行日常消防安全巡查制度,及时发现消防安全隐患及时排除。 (3)、按照维保计划定期对消防设施设备进行维保检测,保证设施设备的灵敏有效。 (4)、严格的消防安全奖惩制度。 2、重大节假日、大型和重要活动前要进行全店范围的安全大检查,与主办方签订“消防安全管理协议”明确各自承担的责任和义务。制订关于相关活动的安全预案,组织消防演习演练。 3、装修改造前同施工单位签订“消防安全管理协议”,明确施工现场的消防安全管理规定:动用明火需店方保卫部开具动火证、用电安全、存放油漆稀料等易燃易爆品要根据每日用量合理放置,对当日没使用完的要运出施工现场,对符合存放的施工现场要进行检查是否符合安全规定要求。 三、突发性事件的处理经验以及疑难问题的研讨。 1、突发事件由于突发性等特点,立足于防平时把工作做扎实做细。 2、制定各类突发事件的应急预案,相关人员要熟悉掌握。 3、各级值班人员熟悉掌握预案的同时,要清楚汇报制度。 4、一旦发生突发事件值班员冷静沉着按照既定的预案执行。 5、事后写出突发事件处理报告。 四、日常安全保卫工作的经验及疑难问题的研讨。 1、日常安全工作方针:预防为主、防治结合。

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