研究室XX年工作总结.docVIP

研究室2013年工作总结 2013年，，在部领导的关心重视下，在在各科室的支持配合下，研究究室紧紧围绕部中心工作，不不断强化服务意识和服务理念念，以提质、提速、提效为目目标，在克服事多、事急、事事难的情况下，扎实做好了文文稿起草、调研宣传、组工刊刊物、干部人事制度改革、自自身建设及“三万”活动、抗抗灾救灾、干部考察、专项督督办等中心工作，较好的发挥挥了综合服务和参谋助手作用用。 1、整合资源、形成合合力，坚持抓主动、抓指导、、抓转化，圆满完成重点调研研课题工作。坚持资源共享、、统筹推进的原则，积极整合合县市区、各科室和市直单位位力量，协同作战，发挥整体体优势，合力攻关，充分调动动和激发各层面干部参与调研研工作的积极性、主动性和创创造性，先后圆满完成省级重重点调研课题3项，撰写《县县乡党政干部来源问题研究》》、《系统推进干部人事制度度改革问题研究》、《农村经经济社会转型期农村干部队伍伍转型问题研究》等报告6个个，我市有6项调研成果获得得省部表彰奖励，其中《社会会阶层构成变化对党的基层组组织建设影响问题研究》获得得一等奖。扎2013年度全市组织工工作重点调研课题的通知》，，下达了48个课题调研任务务。开展了重点调研课题评审审活动,评选优秀调研课题118篇，表彰先进单位3个，，先进个人8名。协调各方力力量，组织开展了干部德的专专项调查，竹房城镇带基层组组织建设，全市重点组织工作作等专题