社保稽查大队深入学习实践科学发展观心得体会.docVIP

社保稽查大队深入学习实践科学发展观心得体会 xx局长在在动员大会上的讲话精神和局局学习实践活动工作方案。按按照市委及局党委有关要求，，在稽查大队也认真开展了学学习实践科学发展观活动，建建立了专门组织、制定了活动动方案及每一个阶段的活动计计划，分别召开班子会和干部部职工大会进行了研究部署和和动员发动，并有计划的组织织职工进行了学习培训，目前前，我们正按照方案要求逐步步深入开展学习活动，结合学学习，对几年来社保稽查工作作的发展进行了简要回顾。 05年4月市社会保险稽查查大队正式运作以来，在局党党委的正确领导和支持下，我我们坚持“稽查就是服务、执执法就是维权”的工作理念，，干部职工同心协力，工作取取得突出成效。至今年10月月底，全市累计稽查各险种缴缴费单位45944家，通过过稽查扩面参保1705855人，稽查补交及清欠各险种种社保费3.76亿元。并在在三年内完成了搭建两级网络络、市大队升格、出台地方法法规、召开全国现场会等四大大项工作目标。05、06、、07连续三年被市政府授予予“社会保险工作先进单位””，被局授予“创新发展先进进单位”，被省劳动保障厅授授予“06-07年度优质文文明服 第一、凡是是符合科学发展观的事情就是是群众需要的，也就是我们要要“为”的，群众的需要是我我们事业发展的力量和源泉。。科学发展观的第一要义是发发展。即我们的事业前进和发发展要符合其客观发展规律，，发展一定要科学、要有群众众基础，要克服不符合群众意意愿的盲目发展、无序发展、、不计成本发展的观念和做法法。我市社保稽查工作，之所所以能有今天的局面，固然有有多方面的因素，但最重要的的一点就是局党委紧紧抓住反反映民生需要，贴近百姓需求求，为群众社保维权提供极大大便利条件这个根本，在我市市目前尚未实行各险种统一经经办的情况下，从整合各险种种分散的社保稽核资源入手，，大胆突破，科学决策，率先先在全国成立相对独立，专门门履行各险种社保稽查监督职职能的社会保险稽查大队，实实行各险种统一稽查执法。此此举不但将分散的稽核资源进进行整合统一，为充分发挥其其拳头作用，提高稽查效率，，发挥稽查效能提供了必要条条件，并且，这种模式了极大大地方便了群众有关社保问题题的投诉举报，为群众维权提提供了专门机构、人员和地点点，群众到一个地方就可以对对所涉及的不同险种的社保政政策进行咨询，对遇到的问题题进行反映，为政府广开言路路提供了平台。同时，这种模模式还有效地降低了社保执法法的运行成本，大大减轻了用用人单位的事物性负担，方便便了用人单位办事，化解了广广大用人单位对以往重复执法法、重复检查的抵触情绪。从从几年来开展工作的事实可充充分说明，这种体制是符合社社保事业发展方向的，也是符符合决策、执行、监督相分离离的行政管理体制改革方向的的，也是广大群众和用人单位位所期望的，因此也是符合科科学发展观的要求的。正因为为此，它才显示出了旺盛的生生命力和战斗力。群众需要的的、社会需要的就是我们作为为政府部门要“为“的，我们们的事业也只有符合了广大群群众的需求，才能得到发展的的源泉和动力。 第二、科学学发展观以人为本就是要一切切从人民群众的利益出发切实实保障人民群众的社保权益落落到实处。以人为本就是坚持持以最广大人民群众的根本利利益为根本;以人为本就是坚坚持发展为了人民、发展依靠靠人民、发展成果由人民共享享;以人为本就是把促进经济济社会发展与促进人的全面发发展统一起来。结合社保稽查查工作实际讲以人为本，就是是我们要从最广大人民群众的的根本利益出发谋发展，最大大限度地落实好党和国家的各各项社保政策，切实保障人民民群众的社保权益。市社保稽稽查大队自运作以来，始终把把以人为本，人性化执法作为为工作的指导方针。社保稽查查执法的目的是为了保障 以人为本还有一层涵涵义就是要让群众共享经济社社会发展的成果，体现出党和和政府公平的原则。具体到我我们所从事的社会保障事业，，事事关系群众的切身利益，，如何真正做到“以人为本””，把事关群众的事情办好，，把“公平”原则体现在具体体工作中，并不是一句空话。。作为政府的执法部门，首先先就是要把党和政府的各项政政策落实好，落到实处。具体体工作中，我们必须做到一切切从群众的根本利益出发，一一切从社会保障事业发展的大大局出发，而不是从局部的、、狭隘的部门利益出发以各种种主观或客观的理由去偏面理理解，甚至棚架、抵制、或者者拒绝党和政府各项为民政策策的落实。再一个就是从群众众利益出发去制定部门的工作作制度、运作程序、服务规范范等，使我们的工作尽可能的的贴近群众、方便群众，满足足群众需要。 但是，社保稽稽查工作毕竟是个新生事物，，由于成立时间有限，各项工工作离党委政府的要求和群众众需要还有很大差距。特别是是上月有幸参加国家人力资源源和社会保障部社保中心组织织的全国养老保险个人账户大大检查活动，