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  • 2016-11-22 发布于浙江
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 XX年组织工作汇报

2013年组织工作汇报 ,建立健全重在落实的工作运行机制,有力促进了房管事业又好又快发展,呈现出了组织工作与经济社会同生共进、协调发展的良好态势。现将我局2013年组织工作汇报如下: (一)强化班子建设,提升执政能力和水平 ,我局坚持抓班子、带队伍,抓管理、促落实,抓协调、促发展,始终以提升基层组织科学执政、民主执政、依法执政能力为重点,不断探索和创新机制制度,狠抓班子建设,增强了党的凝聚力、创造力和战斗力。坚持民主集中制和分工负责制,实行“一把手负总责,分管领导具体抓,班子成员齐抓共管”的组织工作机制,引导班子成员加强沟通和交流,增进团结协作,使各成员驾驭发展、谋划发展、领导发展的能力和水平显著提高。坚持以“五个好”先进基层党组织创建为总揽,建立完善党组织各项工作制度,大力整治班子软弱涣散、落实不力等突出问题,使组织 (二) 加大干部培训力度 1. 根据上级要求,我局认真贯彻落实十八大精神,对各科室干部职工进行了集中培训学习,从年初开始利用每周五半天时间进行了党的基本理论、十八大报告、新党章及相关内容的培训。为切实加强十八大精神的宣传工作,我局通过宣传栏、宣传标语等形式加大宣传力度,积极撰写心得体会和理论文章,使党的十八大精神在房管系统落地、生根、开花、结果。 2. 做好外派学习培训干部的选派工作。今年以来,我局积极配合组织部做好干部的选派培训工作,多次选派干部按时参加

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