第五节通知通报演示文稿.pptVIP

第五节 通知 通报 一、通知 适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文，传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或执行的事项，任免人员。 （一）通知的分类和特点 1、分类：（1）指示性通知。用于向下级机关布置工作，作出指示，属于下行文。（如《等级考试》的通知） （2）知照性通知。用于需要晓谕、关照的事项。如人员任免，机构设置变更调整，属于下行或平行文。（如启用印章的通知） （3）转发性通知。转发上级机关和不相隶属机关的公文，批转下级机关的公文。平行或下行文。 （2）法定的权威性。通知的精神，往往是国家的政策、法令的具体化，要求下级机关和有关人员贯彻执行和实施的，因此有较强的权威性。 （3）对象的专指性。通知大多是专门针对特定机关和有关人员发的，因此具有专指性的特点。不像公告、通告那样具有泛指性。 正文——转发性通知的正文，有两种结构形式。一种是单一的“转发通知”，写被转发文件的名称及发文机关、转发机关的态度、要求。后面被转发的文件，作为通知的具体内容。另一种是，除“转发通知”外，后面加指示，对转发的文件精神加以撮要、补充、强调，以及提请注意的事项。 （2）情况和信息 主体部分主要叙述情况、传达信息，通常内容较多，篇幅稍长。 （3）希望和要求