2013年党支部工作结.docVIP

新星幼儿园2013年度 党支部工作总结 幼儿园党支部 新星幼儿园2013年党支部工作总结 2013年，我园党支部在上级党组织的领导和关心下积极工作，带领全园党员干部广大师生努力拼搏，取得了可喜的成绩。幼儿园坚持把支部建设与幼教工作结合起来，坚持用邓小平理论及“三个代表”重要思想构筑广大师生的精神支柱，有效地开展凝聚人心、激励人心、振奋人心的工作。强有力的思想政治工作，在全园教职员工中激发出了强大的精神力量，幼儿园呈现出观念新、思想正、人心齐的良好局面，处处洋溢着一种高昂的精神氛围。 一、强化素质，加强班子团队建设 1、学习型团队：（1）学习党的十八大报告，兵团、师市及团党委扩大会议精神，党员干部写心得体会32篇。（2）针对各阶段教育目标，组织老师进行了《幼儿园一日活动常规细则》《教育环境的创设与组织》《幼儿园教师工作标准》《春秋季幼儿常见病的预防》《幼儿园教师如何说课与评课》等理论知识的学习。（3）除了理论知识的学习，我园还注重保教人员专业技能的培训，今年我们开展了简笔画、讲故事、手指操、铺床叠被、键盘等技能的学习与考核。（4）各阶段工作结束后及时写出教学反思，查找不足。各类学习培训坚持做到有课件、有考勤、有记录，通过学习真正把我园党员干部和职工的思想统一起来，齐心协力地搞好我园的各项工作。 2、班子团队建设：（1）建立完善幼儿园党风廉政工作责任制度：幼儿园与党委、班子成员支委逐层签订《党风廉政工作目标责任书》；党员干部认真学习《廉政准则》、《党章》，党支部及全体党员签订了“党员服务承诺书”并进行公开亮诺，接受群众监督；在党员工作的班级门口张贴党员先锋岗监督牌，自觉接受群众的监督与检查；坚持三亮三比三评活动，全园参与，挂牌上岗，比技能、比成绩、比效果，让家长评、幼儿评、领导评，评出先进，评出典型，从而带动全园教职工通过深化“三亮三比三评”活动达到“家长满意、幼儿满意和社会满意”。（2）大力开展了“园务公开、民主监督”制度，凡是幼儿园重大事项的决定都要园支委会讨论决定，坚持教师年度考核全程公示公开，自觉接受教师监督；坚持年收入公示制度；坚持五统三保缴费公开；坚持幼儿伙食费月开支公开；坚持教职工技能技巧评比结果公开；坚持全园干部职工月考勤公开；坚持各类奖励发放签名册公开。（3）实行分级管理，各负其责。班员对班主任负责；班主任对主管业务负责；主管业务对园长负责，分级管理既使各项工作真正落实到实处，形成你追我赶力争上游的新局面，又使广大教师感受自己肩负的责任。 3、班子作风建设：党支部一班人努力践行创先争优承诺，从园领导到主管业务到班主任常年坚持每晚一人在园值班，以便第一时间能处理各类应急事件的发生。针对业务干部的作风建设提出要求，一是每名业务党员到各班挂钩，负责指点班级内一日工作环节；二是强调了业务的请销假制度；三是每天提前到岗，做好各项准备工作，每天晚点下班，一旦有事有人处理。 4、安全服务团队：严格落实“三防四到位全覆盖”即：人防、技防、物防、电子监控覆盖，实现了安全制度落实到位；安全人员防范到位；应急演练训练到位，安全知识宣传到位。结合团党委开展的“四敬畏”活动，我园还对幼儿进行了敬畏生命的安全教育，教育幼儿珍惜生命，不做危险的事，并于119消防日来临之际，组织幼儿进行消防逃生演练，老师通过课件、视频等幼儿又进行了消防知识的学习，门卫24小时值班，实行封闭管理，进出登记，每天保持开窗开门通风；幼儿物品、玩具及门扶手把手等用84消毒液清洗擦拭；室内每天用紫光灯空气消毒；坚持每天对幼儿进行晨检、午检，全年实现安全事故“零”控制目标。食堂管理科学规范，48小时食物留样；严把原材料入口关，绝不让“三无”食品原材料流入幼儿园，在大家的努力下，今年我园获得兵团食堂卫生管理A级单位。 二、立足幼儿园发展，明确目标认真履行岗位职责。 一年来全园上下立足于我园的发展，加强内涵建设，构建文明健康和谐园所，以爱国主义为核心，抓好教育环境的创设与组织和幼儿一日常规行为的培养。 实施“六个一”工程：1、培养好每一位党员：深入开展“三亮三比三评”活动，“以亮身份、亮承诺、亮岗位承诺，比技能、比作风、比业绩，群众评党员、家长评老师、领导点评”为主要内容，让教师党员到外地学习培训，先提升教师党员的业务素质，发挥一名党员一面旗帜的作用，通过创先争优活动，把每一位党员培养成教学骨干，把教学骨干培养成党员，发挥党员和教学骨干的先锋模范带头作用，形成齐争共创的良好局面。 2、开好一次座谈会：以建党92周年活动为契机，组织党员、干部、入党积极分子25人召开了一次座谈会，七一前夕开展给党员过政治生日活动，通过组织党员唱团歌，重温入党誓词，不同岗位党员代表发言，给党员过政治生日，入党积极分子谈感想等活