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- 2016-11-29 发布于北京
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杜拉拉升职记读书笔记
关于《杜拉拉升职记》
一、读完《杜拉拉升职记》的所思所感:
工作要时刻有上进心,俗话说“不想当将军的人不是好士兵”,只要有晋升机会,就一定要好好把握,只有把握住了,才能有好的发展,才能成长吸收更多。
很多工作考验的就是细节,你认真去做了,在每一件事上都很讲究,总有人看得到。你不去做,永远没有人看到。
工作中存在出现问题和疑惑,不能做出正确的判断时,要跟上级负责人沟通,不能自己私自做决定,更不能越级汇报。
正规的公司之所以正规,是因为它有一切正规的制度和工作流程,让员工有章可循,知道自己什么时间该做什么事?什么事该做,什么事不该做,特别明了。
站在领导的立场想问题,站在自己立场做事情我一直记得这么一个小故事,两个人到一家公司去应聘,经过面试,甲被聘用了,而乙被淘汰。乙不服气,就问公司经理为什么要选甲。公司经理没有回答而是说公司现在要买些大米,要乙去街上问问今天集市里面大米什么价格,乙兴致冲冲的问了价格,马上回来告诉了经理大米的价格。之后,经理要甲也去街上问问今天集市里面大米什么价格,甲去了半个小时后大汗淋漓的跑回来,后面还跟了几个挑着大米的人,甲对经理说他今天去集市问了整条街上大米的价格,他便从中找了几个价格合理,大米质量好的销售商过来,供经理选择。这个故事告诉我们,要站在上级立场上去考虑问题,了解上级布置这项任务给你的目的是什么,为什么要做。只有站在上级的立场上去想问题了,才能避
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