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- 2016-11-29 发布于贵州
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2014年红港新村社两委班子工作总结
2014年红港新村社区工作总结
(2015年1月30日)
2014年在古老背街道党工委、办事处的正确领导下,红港新村社区始终把和谐示范社区、文明社区创建作为提升社区品位、改善民生质量的重要举措,紧密结合“美丽、安全、智慧、快乐、活力”社区建设目标,以提高社区居民的生活质量、幸福指数、文明程度为着力点,不断提升社区服务管理水平。一年来通过全体社区工作人员和居民的努力,完成了上级党委政府交办的各项工作任务,同时社区工作也取得了一定的成效,社区于2014年10月被湖北省委、省政府命名为“省级文明社区”、同月被宜昌市文明委授予“宜昌市第二届最美社区”称号。现将2014年履职情况汇报如下:
一、加强班子队伍建设,完善机制体制,增强社区活力。
2014年,我们始终以社区党建为龙头,以社区建设为基础,以社区服务为核心,不断加强和提升班子的凝聚力和战斗力。一是以制度建设为突破口,建立一套运转良好、发挥实效的中心工作机制。2014年我们以“五星级服务型党组织”创建为契机,完善了社区党支部工作职责、三会一课、党员联系等各项制度,促进了党建工作的规范化、制度化。同时,社区党支部按照“便于组织学习,便于开展活动,便于党员教育管理”的原则,依托已有的党员电教室、党员活动室、便民QQ群、社区网站,建立完善了现代远程教学、管理和技术服务人员队伍,对社区党员的教育和管理实行了全覆盖,强化党性教育,提升党员素质
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