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- 2016-11-29 发布于贵州
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小满镇技能培训五年工作总
小满镇农村劳动力技能培训工程
工 作 总 结
(2008年——2012年)
?自2008年以来,我镇按照全市30万农村劳动力技能培训工程的总体部署和统一安排,结合本镇实际,以培养农村实用技术人才为主线,不断完善学培训条件,优化师资力量,强化各项工作措施,以创新求突破,以争优求跨越全面完成了各项任务”真正成为提高农民素质,增加农民收入,且让广大农民认可的“实效工程”。另一方面,用好项目经费,把有限的农民培训经费切实用到农民培训工作上,为农民办实事,使“30万农村劳动力技能培训工程”真正成为政府的“民心工程”。
3、切实加强管理人员师资的培训。在一定的时期内,尽快建立健全农民培训管理机构人员及师资培训机制,不断适应新形式下的农民培训工作需求,通过轮训各级管理人员及教师队伍,努力提高其政策、业务素质,切实保证“3 0万农村劳动力技能培训工程”的持久、健康实施。
4、建立健全培训后的跟踪配套扶持措施。几年来的实践告诉我们,要把培训更深入、更持久地进行下去,需要不断总结,制定和完善农民科技培训工程的跟踪配套扶持政策和措施,要从政策、技术、信息等方面不断加强对受训学员的支持,积极为学员创造条件、切实帮助他们尽快成为新世纪农业科技致富的带头人,创造条件、切实帮助他们尽快成为新世纪农业科技致富的带头人、中坚户和先导农户,更好地发挥培训工程的示范作用和持久效益。
5、农民科技培
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