工b会的职责、权利义务.docVIP

一、 企业工会职责 1、严格遵守《工会法》，执行公司职工代表大会条例和职员代表大会实施细则，负责进行职代会的筹备工作、会务工作以及大会闭会期间日常工作，办理职代会交办的事项，正确处理好党、政、工三者关系，加强自身建设，把工会建成“职工之家”； 2、积极参与企业的民主管理，负责组织开展劳动竞赛和群众合理化建议活动，促进生产管理，提高公司经济效益和社会效益； 3、负责做好工会会员的组织发展和管理工作，做好各级工会的建立、健全工作，培训工会骨干和积极分子，对会员进行《工会法》及工会基本知识的教育； 4、协助有关部门开展职工文化技术培训工作，抓好班组建设，提高职工思想政治素质和科学文化素质，建设一支有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。 5、宣传《劳动法》，监督有关劳动法律、法规和政策的贯彻执行，配合有关部门改善职工劳动条件，负责处理工伤、补助、病残和长期住院人员的慰问以及善后工作，做好安全生产、防暑、降温、分配职工住房等工作； 6、丰富职工业务生活，促进精神文明建设，组织职工开展经常性有益健康的文体活动； 认真做好部门文体、资料的整理、归档工作，定期送交档案室统一管理； 做好女职工工作，引导她们做“四有”新女性，鼓励并支持她们成才立业。 9、收、管、用好工会经费，保管于好工会财产； 办好为教职工的其它事宜。