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珠海港股份有限公司2011年纪委工作总结 2011年珠海港股份公司纪委在市国资委纪委和公司党委的领导下，以公司经济建设为中心，坚持科学发展观，紧紧围绕党的十七届中央纪委六次全会精神及省、市纪委全会的工作部署，落实《珠海市国资系统2011年党风廉政建设工作实施意见》，推动我司系统党风廉政建设工作，促进我司各项工作取得稳步健康发展。现将2011年我司纪委工作总结如下： 2011年公司纪委主要开展以下十项工作： 一、2011年年初，对我司所属各成员企业高级管理人员在2010年度党风廉政工作情况进行了考核，参加考核的各成员企业高级管理人员共计17人，其中优秀率为80%，合格率为100%。 二、在2011年年初，公司纪委针对企业在转型发展建设过程中，系统内各工程项目开工建设，为使系统内各级管理人员在工作中能保持“廉洁自律、干净干事”的要求，公司纪委滕志天书记结合实际，为系统内各级领导干部和管理人员上了一堂《 廉洁自律 干净干事》的专题讲座。100多人直接受教育。 三、为进一步做好2011年我司反腐倡廉工作，确保各项任务的落实，根据党风廉政建设责任制的规定，结合我司工作的实际，我司纪委对我司2011年的党风廉政建设责任制进行了重新修订，具体内容上进行了分工，并将这项工作落实到了集团各相关部门，使我司在加强党风廉政建设工作上形成了各部门齐抓共管的局面。 四、按照市国资委党委的统一安排，在系统内广泛深入地开展了以“以人为本、执政为民”为主题的纪律教育学习月活动。在纪律教育月活动中，我司纪委采取了一系列措施确保教育活动落到实处。一是结合本企业实际制定了《“以人为本、执政为民”纪律教育学习月活动计划》。二是结合我司实际情况，对党风廉政建设和反腐败工作做了进一步分工。三是教育引导党员干部切实曾强党员干部的党性观念、纪律意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线，营造风清气正的环境，使我司经营发展再上一个新台阶。四是组织系统内党员干部观看党风廉政电教片《工程建设领域腐败剖视录》、《暴风雨中的仟悔---皮黔生渎职受贿案警示录》、《欲盖弥彰---刘志华腐败警示录》和《清正为民写忠诚》40场次，组织党员干部集中学习讨论“以人为本、执政为民”活动18场次，各成员企业党组织负责人撰写纪律教育心得体会8份。 在纪律教育学习月期间，我司党委按照杨董事长的要求在各成员企业中广泛深入的查找影响本企业经营发展的薄弱环节和问题总计48项，对存在的问题各成员企业分别进行了整改，对一时难以整改到位的，各单位分别制定了整改计划。通过这项活动有力的促进了企业经营发展，密切了党群、干群关系，极大的调动了群众参与企业建设发展的积极性。 五、在系统内积极推进企业效能监察工作，针对影响企业效能的有关业务事项或活动过程，相关经营管理者履行职责行为的正确性进行了监督检查。 公司纪委对我司系统风电项目、高栏港商业中心项目、富华复材厂区搬迁项目、可乐公司污水处理项目、汇通物流园五个工程项目的招标工作进行了全程跟踪监督，共参与公开招标、缴标监督工作50余次，提出监察建议40余条。 在抓好工程质量和工程进度的同时，从维护企业利益和保护干部的目的出发，公司纪委在系统内各施工工地设置了廉政建设举报投诉箱。使各单位的领导和有关人员能够认真遵守“廉洁自律，干净干事”的要求，自觉接受监督，确保工程建设廉洁、安全、高效运行。 通过效能监察，加强了企业管理，推进了企业管理的制度建设，最大限度地降低了企业资产的流失风险，促进了企业资本运作合法，操作程序规范，防止了工程建设过程中腐败行为的发生，为国有资产保值增值和企业健康发展提供可靠保障。 六、按照市纪委的要求，在系统内积极开展“工程建设领域突出问题专项治理工作”。对2008年以来我司系统在建项目和未竣工项目的招投标工作进行了全面排查，目前没有发现有违规、违纪行为。 七、在系统内开展了维护和严格执行党的政治纪律，提高系统内各级党组织的凝聚力、战斗力活动，组织学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。为使系统内干部严格遵守从业规范，筑牢拒腐防变的思想道德防线和党纪国法防线，组织学习了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《广东省贯彻执行〈国有企业领导人员廉洁从业若干规定〉实施细则》、《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》。各成员企业一把手分别撰写了学习心得。 通过学习教育，广大党员干部尤其是对领导干部的思想加了油、充了电，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，进一步坚定了立党为公、执政为民思想，使领导干部始终保持振奋的精神和良好的作风，始终坚持党的根本宗旨。 八、在工作中公司纪委坚持突出重点监督与全面检查相结合，积极与审计部配合，形成监督合力，加强了资金等管理，有效地防止“小金库”现象和企业管理中出现漏洞。 在系统内对“商业贿赂”和“小金库”等情况