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简历是什么? 是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明你拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和资信。 简历的作用 获得面试机会而不是得到工作机会! 简历的寿命：5—60秒 你的简历的下落?(情景模拟) 用人单位筛选简历的标准 1、人格品质很重要 富士康企业集团案例： 选才标准： 选干标准： 操守 个性 个性 意愿 意愿 责任心 责任心 努力程度 勤奋 勤奋 2、过长简历无作用 ——“博士生一张纸，硕士生几页纸，本科生一叠纸，中专生一摞纸” ——“那些又厚又长但不知所云