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表二： 秦皇岛市供销社岗位廉政风险点一览表 所在科室 工作岗位 (职务) 当前岗位责任人 行使职权范围 职权风险点简要描述 风险点数目 党办 主任 杨荣久 负责党委办公室全面工作，主抓组织、宣传、信访、保密、社会治安综合治理、精神文明建设、干部人事档案管理 考察、任免干部公平、公正、实事求是 1 团委副书记 田春元 负责团委工作、主抓宣传教育、信访、保密等工作 如实反映上报真实情况 1 办公室 主任 汪彬 负责行政办公室全面工作，负责制定年度计划，情况综合、落实督办、工作协调，和机关文件草拟、审修等工作，负责机关后勤管理及上级交办的其他事项 接待事宜 办公用品采购 2 基层科 科长 白云川 负责指导县、区供销社和基层社建设，负责制定产业发展战略、年度计划及业务统计工作，负责对主要农业生产资料和农副产品经营的组织、协调和管理，负责化肥，烟花爆竹、重要防汛救灾物资的经营和管理工作 1、烟花爆竹经营管理 2、防汛物资储备 2 劳资保卫科 科长 梁福增 负责劳资保卫科全面工作。分管企业劳动人事、工资管理、社会统筹、安全生产、安全保卫、专业技术人员管理及机关公务员队伍建设和机关政务公开工作。完成上级交办的其它工作事项。 劳动人事管理 1 盐政 科长 张春翼 贯彻执行国家盐业法规及政策，管理食盐零售许可证的发放工作，依法监督碘盐销售计划的完成与执行情况 能否按法定程序时限完成食盐零售许可的审核、发放工作 1 财务科 科长 韩宝才 负责财务审计科全面工作。负责系统财会、统计管理，直属企业内部审计及经济指标下达、考核、资产管理，机关经费决算。 对国家及上级有关部门的财经法规学习理解和实际工作中容易出现偏差 1 工会 计生办 副主任 迟鸣 维护职工合法权益和民主权利，动员和组织职工完成生产任务；代表和组织职工参与企业民主管理；教育职工不断提高思想道德素质和科学文化水平，执行计划生育政策，为广大育龄妇女提供服务。 切实维护职工合法权益。落实计划生育奖励政策 1 老干部科 科长 李桂菊 负责老干部科工作，重点是对机关、直属企业离退休干部的管理职能落实上级有关政策传达，切实关心离退休老干部的生活 在政策掌握上保证离退休干部权益按时落实到位 1 表四： 秦皇岛市供销社岗位廉政风险等级目录 序 号 岗位 当前责任人 风险等级 分级管理责任人 1 党委副书记、副主任 年福成 A 何立新 2 纪委书记 葛俊才 A 何立新 3 副主任 张文奇 A 何立新 4 副主任 董学强 A 何立新 5 调研员 孙玉良 A 何立新 6 副调研员 王兴华 A 何立新 7 党办主任 杨荣久 B 年福成 8 办公室主任 汪彬 B 年福成 9 老干部科科长 李桂菊 B 年福成 10 劳资保卫科长 梁福增 B 年福成 11 基层业务科长 白云川 B 孙玉良 12 盐政管理科长 张春翼 B 张文奇 13 财务科科长 韩宝才 B 张文奇 14 团委副书记 田春元 C 杨荣久 15 工会副主任 迟鸣 C 葛俊才 表五： 秦皇岛市供销社岗位廉政风险防控表 岗位 党办主任 当前责任人 杨荣久 分级管理责任人 年福成 本岗位职权 范围 负责组织、宣传、信访等工作 岗位风险等级 B 防 控 措 施 自 我 防 控 1、加强道德修养，认真学习法律法规，遵守党纪国法和机关各项规章制度 2、不断加强理论学习和业务知识学习，增强业务能力和综合协调能力 组 织 防 控 1、加强警示教育。 2、加强监督检查。 3、采取有效措施落实党风廉政建设责任制。 填表人签字： 主管领导签字： 填表日期： 年 月 日 表五： 秦皇岛市供销社岗位廉政风险防控表 岗位 团委副书记 当前责任人 田春元 分级管理责任人 杨荣久 本岗位职权 范围 负责团委工作、主抓宣传教育、信访、保密等工作 岗位风险等级 c 防 控 措 施 自 我 防 控 1、加强道德修养，认真学习法律、法规，遵守《公务员法》的各项规章制度 2、积极学习业务理论知识，提高自身素质 组 织 防 控 1、加强警示教育。 2、加强监督检查。 3、采取有效措施落实党风廉政建设责任制。 填表人签字： 主管领导签字： 填表日期： 年 月 日 表五： 秦皇岛市供销社岗位廉政风险防控表 岗位 盐政科科长 当前责任人 张春翼 分级管理责任人